外資のお仕事

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ワンマン社長の特徴とは?メリット・デメリットの解説

個人的には、ワンマン社長がワンマンになってしまったことには様々な経緯があり、合理的な理由が存在すると考えます。良い、悪いで判断するのではなく、まずはそこに対してはリスペクトすることが大切です。 This article explains autocratic president, and its advantages and disadvantages.
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「ブラックな職場」でキャリアの可能性を広げる考え方

The idea of expanding career possibilities in the 'black workplace'.泥臭くてもいいから、今の職場で一つ一つを積み上げていく。 そうすれば、ブラックだった職場や上司は、いつの間にかかけがえのない大切なものになっているかもしれません。
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人工知能の脅威に悲観?これから歩むべきキャリアとは?

Pessimistic about the threat of artificial intelligence? 人工知能の脅威に悲観?これから歩むべきキャリアとは?
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あなたの職場にいる「伝え方が下手な人」の特徴

Traits of people who are "poor communicators." あなたの職場にいる「伝え方が下手な人」の特徴
企業体験記

成功者インタビュー04 最初の段階で条件を絞りすぎず、幅広く検索したことで希望の職種へ転職成功!

求人サイトを通して転職をされるのが初めてでしたが、条件を絞りすぎず、幅広く検索して絞り込むと、希望の職種を見つけられたとのこと。
企業体験記

成功者インタビュー06 スカウトメールに積極的に返信して希望の職種へ転職成功!

スカウトメールを通じて、全然視野にも入ってなかった先からのお声がけがきっかけになり、転職に成功することができました。仕事内容について質問しながら、メールのやり取りをしたことがよかった点だと思いました!
企業体験記

成功者インタビュー05 英文レジュメを作成し経歴や長所などをまとめ、転職の目的を明確化したことで希望の職種へ転職成功!

外国人にも探しやすいサーチ機能で、外資系の企業へ転職を成功させました。応募する前にできれば日本語だけではなく英語のレジュメも作成することをお勧めしています。それを作成するうちに、自分の経歴とか長所などを、もう1度振り返って、応募する前にある程度まとめると、スカウトメールがきやすくなります。
企業体験記

成功者インタビュー07 常に最新のレジュメを公開しておくことで転職成功!

レジュメを常に最新の状態にして公開して常にドアを開けておくっていうことが、転職成功の重要なポイント。そのまま情報を更新しないで放っておくよりは、前職のお仕事で達成したことだとか、身につけたスキルとか、必ずレジュメに書けるネタは増えてくるので、そのネタを随時更新しておくと、企業側からも目につきやすいレジュメになるのかなと思います。
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リモートワークがずっと続くとメンタルがやられる理由

あなたはリモートワーク派ですか?それとも、出社派ですか? これからの転職活動において、リモートワークと出社の割合についても、自身の性格や仕事に対して重視するポイントをしっかり考慮しておくといいでしょう。
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職場の上司にイライラしてどうしようもない時の考え方

上司を「敵」もしくは「味方」という極端な二択で考えるのではなく、そもそも前提として「同じ会社で働く味方」という発想に変える、ということです。かなり平和的な考え方だと思いませんか?
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成功する転職 第10話

「結果フォーカス」vs.「Masteryの追求」 前回の「コーチング・リクエスト」、「結果フォーカス」と「Masteryの追求」の違いについて、考えてみましたでしょうか? 第5回目の記事でも書きましたが、”to-do-list...
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成功する転職 第5話

タスク・フォーカスVS結果フォーカス「三ヵ月後のゴール達成につながるデイリー・アクションの結果は?」前回のコーチ・リクエスト、考えてみましたでしょうか? 毎日”to-do-list”をこなすことに追われて精一杯の方は、「え、”結果”...
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成功する転職 第9話

英語が飛躍的に伸びる法則 「日本人の英語学習法の何処を変えれば、効果が出るのか」、考えてみましたでしょうか? 非英語圏130何カ国中、日本人の英語レベルは120位台とかなりの低位置にいます。何故でしょう? 文化的背景、言語体系...
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成功する転職 第8話

勝てる環境デザイン 「自分の環境の中で、いつまでも片付かずにいる物は何か」、考えてみましたでしょうか? 目標を達成するために、「意思力」よりも実は重要な要素があります。それは、「勝てる環境」です。勝てる環境に身を置かない限り、...
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成功する転職 第7話

抵抗感を無くして、ゴール達成! 「ゴール達成に向けてのアクションの中で、何となく後回しにしていること、無理矢理行っていることは何か」、考えてみましたでしょうか? 抵抗感を持ったままですと、良い結果も出にくいですし、ゴール達成ま...
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成功する転職 第6話

タスク・フォーカスVS結果フォーカス 「ゴールを達成につながる日々の結果を出すために、最大限に活用しきれていない”強み”」について、考えてみましたでしょうか? 今まで、学校生活や社会生活において、「如何に自分の弱点を克服してい...
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成功する転職 第4話

第4話 成功するゴール設定 「”究極の結果像”を視野に入れた、三ヶ月間で達成したいゴールは?」前回のコーチ・リクエスト、思い浮かびましたか? 成功するゴール設定にはいくつかコツがあります。まずは「結果がはかれるゴール」というこ...
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成功する転職 第3話

究極の結果像その2 「転職を達成することでどんな自分になりたいか、何を手に入れたいのか?」前回のコーチ・リクエスト、答えはクリアになりましたでしょうか? ある人にとっては「意義のある人生」かもしれないですし、またある人にとって...
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成功する転職

転職を成功させるために必ず自問すべきこととは? 初めまして。NYで人生の過渡期にいる様々な方々のコーチをしております、トランジッション・コーチ(transition coach)のKayと申します。この度約10回に渡り皆様にお役に立...
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