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勤務地 | 東京都 23区, 中央区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400万円 ~ 500万円 |
●勤怠管理
●社会保険
●入退社手続き
●給与計算関連情報の集計
●健康診断等福利厚生管理
●その他日常のHR業務を含む
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | 日常会話レベル (英語使用比率: 25%程度) |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 高等学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【必須】
・人事業務に関する知識・経験がある方(5年以上)
・労務管理や社会保険手続きの経験がある方
・日常会話レベル以上の英語力
・日本語レベルネイティブ
・ExcelやWordなどの基本的なPCスキル
【人物像】
・コミュニケーション能力が高い方
・責任感があり、目的意識をもって仕事に取り組める方
・マルチタスク能力
・自主的に行動できる方
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400万円 ~ 500万円 |
時給 | 【想定年収】400万~500万円 年俸÷14を毎月支給、ただし6月と12月は2か月分を支給)月20時間の残業を含む |
勤務時間 | 9:00~17:30(休憩1時間)※フレックスタイム制、コアタイム10:00~16:00 残業⽉10~20時間程度 ※週一在宅 |
休日・休暇 | 年間休日124日(2024年度) 完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始休暇 有給休暇(10-25日) |
業種 | 物流・倉庫 |
会社の種類 | 中小企業 (従業員300名以下) - 外資系企業 |
外国人の割合 | 外国人 少数 |