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タレント・パートナー
| 採用企業 | 外資メーカー |
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 1000万円 |
募集要項
【求人No NJB2294232】
【業務内容】
・複数の採用キャンペーンやプログラムの特定、開始、管理。
・HRビジネスパートナー（HRBP）やラインマネージャーと協力し、ビジネスの人材ニーズや課題を把握しながら、グローバル人材戦略をローカルレベルで実施するために必要な人材プロセスを提供する。
・採用プロセス全体の管理：採用キャンペーンの企画、マネージャーのサポートによる職務要件の概説、ソーシング・ソリューションの特定と取り組み、質の高い求人広告の監督、候補者リストの作成、面接の実施、イベント後のフィードバックとコーチング、オファー交渉の促進、内定受諾後の募集終了など
・必要に応じて特定のポジションについて外部の人材紹介会社と連絡を取り、適切な職務概要が提供され、要件を満たす候補者が提供されていることを確認する。
・エンプロイヤーブランディング活動、大学とのリレーションシップ、アーリータレント、トレーニープログラムをサポートする。候補者、採用マネージャー、人事担当者の経験を向上させるための新しい採用イニシアチブに取り組む。
応募必要条件
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | 流暢 |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
・人材紹介会社でのコンサルタント経験3年以上
・自社での採用担当経験2年以上
└年間対応ポジション数：100ポジション相当
└年間充足ポジション数：40－50ポジション相当
・求人作成、候補者サーチ、採用計画策定、面接及びオファー面談など、採用リクルーターとしての一通りの経験
・様々な採用戦略、手法、プラットフォームを駆使し、end to endのプロセス思考に優れ、複数のプロジェクトを管理した経験
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 1000万円 |
| 勤務時間 | 09:00 ～ 17:30 |
| 休日・休暇 | 【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上 【休日】完全週休二日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始 プラスして、計画的… |
| 業種 | 機械 |
職種
- 人事 > 採用
会社概要
| 会社の種類 | 外資系企業 |
