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求人ID : 1516621 更新日 : 2025年01月21日
『白猫プロジェクト』 をはじめとするヒットタイトル多数♪

【広報担当】 プレスリリース発信・メディアリレーション・公式SNSの運用など”コロプラ”のファンづくりをお任せ!

採用企業 株式会社コロプラ
勤務地 東京都 23区, 港区
雇用形態 正社員
給与 300万円 ~ 650万円

ワークスタイル

フレックスタイム制

募集要項

コーポレート広報として、社内外のステークホルダーを対象として企業広報業務を担当いただきます。
コロプラのフィロソフィーやカルチャーを理解し、コロプラのファンづくりを通して企業価値の向上に貢献いただける方を求めています。

【主な業務内容】
- ステークホルダーに向けたコミュニケーション活動の企画策定、実行、施策の効果測定
- PRプランの策定、プレスリリース作成、公式SNSの運用、オウンドメディアの運用
- メディアリレーション業務(メディアリレーションの構築、メディアアプローチ、取材、問い合わせ対応、PR資料の作成)
- コーポレートブランディング業務
- 危機管理広報対応

雇用形態
正社員
試用期間:試用期間あり(3ヶ月〜6ヶ月)

年収
想定年収:342万円〜642万円
月給制(みなし固定残業代含む) 
月額:285,000円 〜 535,000円
   - 基本給:211,875円〜 397,693円
     - みなし固定残業手当:73,125円〜137,307円
賞与:年2回(※業績連動賞与)
※みなし固定時間手当を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

勤務地
東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F

勤務時間
標準労働時間 始業10時00分〜終業19時00分(実働8時間)
フレックスタイム制(コアタイム:10時30分〜15時30分)
時間外労働:あり/全社平均15時間未満(2022年7月〜2023年9月)
      ※繁忙閑散により前後します
      ※休日出勤及び22時00分以降の深夜残業は原則禁止
休憩時間:11時30分〜14時30分の間で1時間

休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社初日から付与・1時間単位有給取得可)、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、ストック休暇

手当・福利厚生
■加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
■福利厚生

  • カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
  • マッサージルーム(国家資格を有するヘルスキーパー常駐)
  • 健康診断・婦人科オプション無料&インフルエンザ予防接種補助制度
  • 感染症対策が充実したオフィス
  • 常勤看護師、産業医によるメンタルヘルスケアの実施
  • 無料自販機、ウォーターサーバー
  • 無限バナナ
  • 部活動支援
  • 企業主導型保育園数園と提携
  • ベビーシッター割引券の配布
  • 特許取得報奨金制度
  • 確定拠出年金
  • 従業員持株会(奨励金10%)

応募必要条件

職務経験 3年以上
キャリアレベル 中途経験者レベル
英語レベル 基礎会話レベル
日本語レベル ネイティブ
最終学歴 大学卒: 学士号
現在のビザ 日本での就労許可が必要です

スキル・資格

【必須スキル・経験】
・BtoCの事業会社またはPR代理店での広報実務経験3年以上
・PRプラン策定、進行ディレクション、プレスリリースの執筆・配信、編集経験
・メディアリレーションの構築、メディアへの企画提案、取材対応経験
・オウンドメディアの運用、企画、編集経験
・企業SNSの運用経験

【歓迎スキル・経験】
・IT/エンターテインメント業界での業務経験
・採用広報、技術広報などの業務経験
・サステナビリティ、地域イベントに関する業務経験
・情報収集や分析スキル

【求める人物像】
・ゲームクリエイター/エンタメコンテンツへの理解や敬意をもち、
 従業員と共に事業を盛り上げていきたい方
・オーナーシップとスピード感をもって業務を推進できる方
・論理的思考力をお持ちの方
・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込みながら円滑に業務遂行できる方
・自ら課題を見つけ、自分事として主体的に取り組める方
・トレンドに対する情報感度が高い方
・日常的にゲームやエンタメコンテンツに触れている方、興味関心が高い方

勤務地

  • 東京都 23区, 港区
  • 日比谷線、 六本木駅

労働条件

雇用形態 正社員
給与 300万円 ~ 650万円
業種 アミューズメント・エンターテイメント

職種

  • 総務・法務・広報 > 広報・IR
  • マーケティング・販促企画・商品開発系 > マーケティング・販促企画
  • マーケティング・販促企画・商品開発系 > Web・デジタルマーケティング

会社概要

会社の種類 大手企業 (300名を超える従業員数)