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勤務地 | ベトナム, |
雇用形態 | 契約 |
給与 | 450万円 ~ 550万円 |
【仕事内容】
親会社の不動産ソフトウェアアプリケーションの開発に関わる管理業務全般
・チームマネジメント、エンジニアの管理・育成
・日本本社との連携(プログラマーやWebデザイナーとの打ち合わせ、企画提案・推進等)
・本社マネジャーと連携した配下組織における問題解決
・リソース管理、予算管理 等
・弊社は従来のオフショア開発では無く、日本本社とマレーシア、ベトナム拠点との 「グローバル開発構想」を推進しています。下流工程だけでなく上流工程にも携われるチャンスがあります。
【給与】
月額2500 USD~3000 USD(GROSS)※能力によって応相談
【福利厚生】
労働許可書、レジデンスカード、賞与年1回(1か月)、海外医療保険、
(ベトナム非在住者の場合)渡航費用、日本一時帰国時往復フライト費用(年1回)、社員旅行、健康診断
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | 日常会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可は必要ありません |
【必須】
大卒、英語コミュニケーション、アプリケーション開発マネジメント経験3年以上(10名以上)、
フルスタックエンジニア経験(担当技術領域:サーバーサイド、フロントエンド、データストア、インフラ・ネットワーク、セキュリティ、テスティングなど)
ミドルマネジャーとしての組織マネジメント経験(採用、育成、評価、課題発見・解決、モチベートなど)
【歓迎】
海外勤務経験、オフショア開発経験、50名以上の開発組織における戦略・戦術の立案経験
雇用形態 | 契約 |
給与 | 450万円 ~ 550万円 |
勤務時間 | 8:00~17:00 ※週3日リモート勤務可能(火・金のみ出社) |
休日・休暇 | 完全週休二日制(土・日)、祝 |
業種 | ソフトウエア |