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採用企業 | TDCX |
勤務地 | 神奈川県, 横浜市神奈川区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 300万円 ~ 500万円 |
【世界最大級のBPOサービスを展開しているTDCXグループ】
TDCX Japanでは、ビジネス拡大中の当社において、その拡大局面に見合う人事部門の強化・組織改編をリードしてくださる、HRビジネスパートナーを募集しております!
あなたのこれまでのご経験をグローバル規模で拡大中の組織で活かしてみませんか。
【具体的な仕事内容】
*人事評価に関するプロセス管理
*入社日に実施するオリエンテーションにおいてHRに関する説明
*定期的な各プロジェクト(部署)とのミーティング
*労務問題対応
*Disciplinaryケース対応
*Ramp Down・部署クローズ時の対応
*社内異動の調整・手続き等
*従業員アンケートを基にした改善策の管理
*退職者面談・退職までの各種対応
*グローバルHRとのコミュニケーション
*社内 HR Audit対応
*定期的リスクアセスメント
*試用期間・有期雇用契約更新などのチェック・手続き
*上記以外各契約関連書面の発行(在籍者・退職者)
*代表メールへの問い合わせメール対応など、その他HRサポート業務を含みます
職務経験 | 1年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | 日常会話レベル (英語使用比率: 25%程度) |
日本語レベル | ビジネス会話レベル |
最終学歴 | 高等学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
応募資格/応募条件
【求める人物像】
*コミュニケーションスキル(交渉力・社内調整力)
*ファシリテーションスキル
*HRとしてのコンプライアンスの意識をしっかり持っている
*問題解決能力・公平性・課題分析力・論理的思考能力
*マネジメントやリーダーのパートナーとして協力することができる
*”ビジネス”(経営的な側面)を理解している
*Googleクラウド・MSアプリケーション・CRMや社内システムについて理解できる
*人事労務に関する専門知識や実務経験
*ポジティブ思考・独断的ではない・俯瞰性を持っている
*多様で急激な変化にも対応できる柔軟性
【Human Resource Team構成】2024.12.1現在
■必須条件
・日本語力(ビジネスレベル~)
・英語力(日常会話レベル~)
■歓迎要件
・HRの実務経験があれば尚歓迎
【勤務地】
本社(横浜)/自宅のハイブリッド勤務
<所在地>
神奈川県横浜市神奈川区金港町1‐7 横浜ダイヤビル
【勤務時間】
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)
【雇用形態】
正社員
※試用期間最長6カ月(期間中の待遇変更なし)
【給与】
~500万
【待遇・福利厚生各種制度】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(定期代最大月5万円まで)
■フリードリンク完備(コーヒー・お茶類)
■休憩スペース完備
休日・休暇
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
■産前・産後休業
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 300万円 ~ 500万円 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
休日・休暇 | 土日祝休 |
配属部署 | 人事部 |
業種 | その他(人材サービス) |
会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) - 外資系企業 |
外国人の割合 | 外国人 少数 |