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採用企業 | 富士通株式会社 |
勤務地 | 神奈川県 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 750万円 ~ 1200万円 |
【求人No NJB2234203】
【募集範囲と具体的業務内容 】
ServiceNowプロジェクトにおけるデリバリーリーダーとして、国内デリバリーチームのリードおよび標準化の推進をご担当いただきます。
・プリセールスチームと連携し、ServiceNowデリバリー案件の獲得
・デリバリーチームにおけるリソースマネジメント、エンゲージメント向上
・オフショアメンバー活用、チームメンバーのスキル開発によるケーパビリティ拡充
・デリバリー品質の継続的改善、およびプロセスの標準化
・ Why Fujitsu を具現化するオファリング開発、デリバリサービスメニュー化
【個人に期待する役割やミッション】
ServiceNowは、高度UXの実現により、リモートで従業員の生産性を高め、その先の顧客に対して高品質なサービスを提供するためのグローバル標準のデジタルワークフローソリューションとして期待されています。今般これに係るServiceNow事業拡大において、日本国内のデリバリーチームをリードし、標準化を推進する役割を期待しています。
また、当該ポジションでご活躍頂いた後には、将来的にServiceNow領域全体をリードするポジションへのチャレンジも期待しております。
職務経験 | 無し |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 専門学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
■必須の経験・キャリアや資格・言語 以下全ての項目の該当を必須とします。
・ServiceNowプロジェクトにおけるデリバリー経験(2年以上)
・5名規模以上のチームマネジメント経験(1年以上)
・アジャイル開発プロセス経験(2年以上)
・5名以上のチームマネジメント経験(1年以上)
・アジャイル開発プロセスの理解と推進の十分な経験を有すること
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 ・海外での勤務経験、もしくはオフショアを活用したプロジェクト推進経験
・ソリューションオファリング企画、および実践経験
・特定業種の十分な知識経験、および継続的な業務改善経験
・ビジネス会話レベルの英語スキル(TOEIC730点以上目安)
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 750万円 ~ 1200万円 |
勤務時間 | 08:45 ~ 17:30 |
休日・休暇 | 【有給休暇】初年度 20日 4か月目から 特別休日 ※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能(積立て可能)、最… |
業種 | ハードウエア |