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求人ID : 1502068 更新日 : 2024年11月06日
Recruiter - IT company (hospitality)

Recruiter - IT company (hospitality platform)

勤務地 東京都 23区
雇用形態 正社員
給与 経験考慮の上、応相談

ワークスタイル

服装カジュアル 残業少なめ フレックスタイム制

募集要項

採用チームの組織強化の為、1 名の募集となります。 現在、社内にダイレクトリクルーティングチームを立ち上げ予定としており、スターティングメンバーの募 集となります。ご自身の経験を活かし、新規構築ができる自由度があるポジションとなります。

Client Details

現在、展開している主なサービスは、飲食 店向け予約・顧客管理システムとユーザー向け飲食店検索・予約ポータルサイト。24 時間 365 日リアルタイムの空席情報を把握することで飲食店にもユーザーにもより良いレストラン体験の実現をサポートしています。

Description

-選考管理業務
- 書類選考、面接・面談設定等の選考業務全般

-エージェントマネジメント
- 新規エージェント開拓、個別問い合わせ対応、エージェントセミナー設定等

-ダイレクトリクルーティング運用
- Llinkedin、ビズリーチ、Wantedly 等各種スカウト媒体からのターゲット抽出やスカウト運用

-選考進捗レポーティング
- 採用選考の進捗レポーティングと課題の抽出

-候補者の面接・カジュアル面談
-その他、採用業務に関連する業務など




Job Offer

  • 雇用形態:正社員

  • 勤務地:東京オフィス

  • 就業時間:10:30~19:30

    フレックスタイム制(コアタイムあり:12:00~16:00)

  • 在宅勤務一部導入(出社推奨)

  • 休日:土日祝日、夏期休暇(7~9 月で希望するタイミングで取得)

    ➢ 年末年始(12月29日~1月3日)

  • 福利厚生/手当:ストックオプション付与、通勤手当(月額 3 万円)、保険完備





To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Jeff Henderson on +813 6627 6055

応募必要条件

職務経験 無し
キャリアレベル 中途経験者レベル
英語レベル ビジネス会話レベル
日本語レベル ネイティブ
最終学歴 大学卒: 学士号
現在のビザ 日本での就労許可は必要ありません

スキル・資格

必須要件

-ビジネスレベルの英語力
-ダイレクトリクルーティングを活用した採用業務経験  採用に関する実務経験をお持ちの方

歓迎要件

-人材業界での経験(人材紹介会社でのキャリア・アドバイザー経験/RPO 企業での採用支援経験など)  エンジニア採用の経験
-インターン、アルバイト、新卒採用等の中途採用以外の経験

求める人物像

-ベンチャー企業など変化が激しい環境での仕組み作りや変革の経験がある方  周囲を巻き込んで、主体的に物事を進める事のできる方
-関係者と協力しながら、適切なコミュニケーションが取れる方
-スピード感がある企業でカオス感を楽しめる方

勤務地

  • 東京都 23区

労働条件

雇用形態 正社員
給与 経験考慮の上、応相談
業種 インターネット・Webサービス

職種

  • 人事 > 採用