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採用企業 | 日系グローバル 製造業 |
勤務地 | 東京都 23区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 650万円 ~ 850万円 |
【求人No NJB2245443】
【職務概要】
人事総務本部 法務部 において、以下の輸出管理業務を担当する。
(1)案件審査、相談
(2)監査の実施
(3)通達類発信
(4)輸出管理教育の実施
(5)輸出管理委員会の開催、議事進行
【職務詳細】
(1)輸出管理上の懸念顧客、懸念国向けの案件審査、相談受付、進め方の指導等を実施。また会社規則に沿った手続きなどについてのガイダンスをも行う(随時、対象は当社内、グループ会社)
(2)監査員として法令や社内規則を遵守の上、輸出管理手続きがなされているか、本社や事業所の監査を実施(当社内監査:1回/年、グループ会社:1回/3年)
(3)法令、社内規則改正時、監査実施等の通達類発信(随時、対象は当社内、グループ会社)
(4)輸出法令を遵守するよう教育の実施(E Learningの受講案内(随時)、集合教育時の講師(1~2回/年))
(5)輸出管理委員会の開催、議事進行(1回/年)
【ポジションの魅力・やりがい】
・当該業務を通じ、輸出案件の法的側面をサポートするなど、会社の事業に貢献できる。
・また法令遵守を踏まえて、事業リスクを適切にコントロールすることにより、会社のリスクマネジメントに貢献できる。
【働き方について】
出社と在宅を組み合わせたハイブリッド型の勤務を基本としている(監査時や重要案件の相談等には出社して対応)。
職務経験 | 無し |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【必須条件】
・輸出業務に携わり、輸出管理や貿易実務の基礎的な知識を有する方
・業務で英語を使っている方(読み書き、メール利用、会話等に支障のないレベル)
【歓迎条件】
・輸出管理専門部署で、案件相談や指導をされた経験を有する方
・エンジニアで製品の該非判定を実施された経験を有する方
・TOEIC650点程度の英語力を有する方
・CISTEC実務能力認定試験に合格されている方
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 650万円 ~ 850万円 |
勤務時間 | 08:50 ~ 17:20 |
休日・休暇 | 【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上 【休日】完全週休二日制 年間休日 126 日 完全週休二日制 ■完全週休2日制 ■… |
業種 | 機械 |