DevOpsエンジニア◆デプロイまでの効率化等を推進／金融サービスをITで支える企業

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】

• ソースコードのGit（GitLab）への移行推進
• テスティングフレームワーク（JUnit、Mockito、DBUnit、Seleniumなど）を利用した、テスト自動化の推進やプロジェクトへの導入支援
• GitLab、Maven、Nexus Repositoryによるコードやリソースの管理運営
• GitLab Runnerによるパイプライン構築や、プロジェクトへの導入支援
• プロジェクト管理ツール（Redmine）の導入推進
• 開発プロジェクトメンバーへの啓蒙活動やスキル育成
• ご経験や適性に応じて、開発チームのリーダーあるいはメンバーをご担当頂きます。

■選考フロー：

書類選考→面接（2回）→内定

■給与補足：

別途、ライフプラン支援金として月27,500円支給（企業型DCの掛金または現金支給を選択。掛金・現金の割合は各人で設定可）

■賞与：

年2回（職務・能力に応じて見直し）

■昇給：

年1回（6月、12月）

■必須条件：

• 大企業（金融機関であれば尚良）におけるシステム開発の設計、実装、テスト、移行経験
• 上記におけるCI/CD各種ツールの利用経験
• Webアプリケーション開発スキル
• 開発運用高度化に資する技術を継続的に情報収集、学び続けられる行動姿勢
• アプリケーション開発に必要な各種ツール、CI/CD環境、テスト自動化に関する活用力
• 開発運用高度化に資する技術を継続的に情報収集、学び続けられる行動姿勢
• 顧客価値創出や社会変革に意欲があり、困難なことにも臆することなく挑戦できる方
• 社内グループ会社・社外の多様なステークホルダーと信頼関係を築き協業できる方
• ITに情熱を持ち、専門性を追求し、自己成長のために学び続けられる方
• 外部のビジネスパートナーと対等なスキルを保有し、自らの手でシステム開発・構築ができる方