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求人ID : 1485450
更新日 :
2024年07月04日
化学（研究・開発・分析）のご経験のある方は歓迎です。
合成技術者（重縮合、官能基変換など）
| 採用企業 | 非公開 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 1000万円 |
募集要項
【求人No NJB2238904】
■業務内容
当社では、今後の社会動向に対して、高機能かつ環境適用可能な材料の開発を進めています。特に、スーパーエンプラ樹脂、エンプラ樹脂等に必要なモノマー合成や官能基変換、重合技術を推進して頂き、材料設計やそれらを用いた用途開発、マーケティングを担っていただきます。
■具体的な担当業務
スーパーエンプラ樹脂、エンプラ樹脂等に必要なモノマーなどの合成技術や様々な重合技術を活用したポリマー合成（モノマー合成や官能基変換、縮重合技術）。本材料設計を満たすための分子設計、また要となる分子構造と物性発現の機構解明といった基盤技術の構築メカニズム解明を行う。開発を進める材料の顧客提案やマーケティングも担っていただきます。
■ポジション・立場：リーダー層（自ら研究開発を進めながら、若手研究員を引張って頂き、リーダーとして役割も期待しています）
応募必要条件
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
【必須】 ・化学メーカーで合成や重合（出来れば重縮合）技術の開発経験があり、また用途開発を推進してきた中堅技術者 ・特に材料開発の要となる合成や重合といった基盤技術、材料設計を構築できる人材 ・経験年数：5〜10年程度 ・英語の文章を読んで理解し、簡単なメールの作成が可能 【尚可】 ・外部協創（産産、産学連携）の経験があり、自らテーマ提案や開発した材料のマーケティングや顧客評価推進の経験のある方。 ・ある程度日常会話が可能 目安としてTOEIC600点程度以上 ≪求める人物像≫リーダー層 ・必要な技術の内容・レベルを理解し、開発を推進できる人物。 ・開発内容にそって必要なワークを分解し、それを実現していく為の方法を具体化し、実行できる方。 ・高分子材料などの素材開発が好きで、自ら意欲をもってテーマを推進出来る方。勤務地
- 大阪府
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 1000万円 |
| 勤務時間 | 08:30 〜 17:00 |
| 休日・休暇 | 【有給休暇】初年度 14日 3か月目から 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、慶弔、育児・介護休暇制度、有給休暇：年次有給22… |
| 業種 | 電気・電子・半導体 |
職種
- 技術系（化学・素材・食品・衣料） > 研究・開発（化学・素材・食品・衣料）
