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採用企業 | マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社 |
勤務地 | 埼玉県, 狭山市 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 1000万円 |
【期待する役割】
工場内におけるエネルギー供給設備等、工場インフラ関連の施設管理業務をご担当いただきます。
並行してカーボンニュートラルに向けた工場インフラの低炭素技術の導入検討とグローバルへの展開の検討をお任せします。
工場への電力・動力系インフラ供給に関わる設備導入・維持管理や生産現場の事業計画サポートを行い、カーボンニュートラルモデル工場実現に向けた企画・戦略に携わっていただきます。
【施設】
自動車部品製造工場・福利厚生施設・事務施設・工場インフラ設備(電力/太陽光発電/蓄電池/エアー/空調/水/蒸気/防火防災/コージェネレーション/排水処理/廃熱回収)
【職務内容】
・動線計画、レイアウト検討・企画立案
・新築・増改築・改修工事の計画
・施工業者選定・費用査定・施工管理
・維持管理・保全業務の計画立案と推進
・不具合暫定対応(雨漏れ、建具補修等)
・法的手続きなど行政との折衝 等
※海外施設立上げ支援など海外への出張の可能性もあります。
※社内外の関係者を巻き込み、仕事していただきます。
【やりがい・魅力】
・生産ラインへエネルギーを供給しているインフラ設備の構築・工事を推進し、計画から施工まで従事することができます。
・海外工場建設プロジェクトへの参画や、環境戦略の企画・推進、組織内のマネジメント領域等、様々なキャリアステップの可能性がございます。
・ご自身の業務の枠を超え、省エネ施策や環境改善の実現に向けたテーマの推進や、業務改善提案なども実施いただけます。
・将来の中核人材として、ユーティリティー導入から運用管理、省エネ企画推進など幅広くチャレンジできます。
・自身の技術で経営貢献したい方、自身の技術力・人間力を高めたい方、大歓迎します。
・業務を通じ、高度な技術、知識の習得が可能です。
【職位】
スタッフクラス
【募集背景】
■ 工場施設管理に関する将来を担う人材を募集します。
ユーティリティー設備の導入から運用管理について、企画・推進できる方。
【入社時期】
急募
【選考プロセス】
書類選考→カジュアル面談→筆記試験(SPI)→一次面接:人事、現場マネージャー→最終面接:役員→内定
※ただし、選考プロセスの変更の可能性あり
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 高等学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
必須条件
歓迎条件 下記いずれかの資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
試用期間:有り ( 3ヶ月間※試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。 )
年収:500万円~1,000万円
月給制 ( 月収:30 万円 ~ 60 万円 / 月額基本給: 30 万円 ~ 60 万円 )
昇給:年1回 4月
賞与: 年 2 回 ( 昨年実績: 4.7ヶ月 )(6月、12月)
※上記年収はモデルであり、スキル・経験を考慮の上決定致します。
勤務地
埼玉県狭山市広瀬台2-2-11
JR東日本 狭山 駅からタクシー13分
マイカー通勤可。狭山市駅からバスが出ていますが、マイカー通勤の方がほとんどです。
転勤:当面無し(海外転勤の可能性あり(例:中国、北米、タイ、インド等))
出向:無し
受動喫煙対策:就業場所 全面禁煙
勤務時間
就業時間 08:00 ~ 17:00
休憩時間 60分
残業 月 0 時間 ~ 20 時間程度
休日休暇
手当/福利厚生
【学習環境】
選抜メンバーによるe-learning1週間1回研修があります。グローバル化に向け、TOEIC受験も推奨しています。
【教育制度・資格補助補足】
新入社員研修、新認指導員・主任・管理職研修、品質管理教育、技能教育等、階層別にスキルを取得する制度があります。各種資格取得講座等の案内、通信教育講座、奨励金等、自己啓発に関する制度も充実しています。
【その他】
採用時の引っ越し費用全額負担、県外から目安50KM以上の方は離れていれば社宅制度で9割家賃補助あり(適用期間:6年間)
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 1000万円 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日) |
業種 | 自動車・自動車部品 |