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【旅行業界】マネージメント職
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500万円 ~ 800万円 |
ワークスタイル
リモートワーク・在宅勤務募集要項
総取引額（GMV）の観点で世界最大の旅行会社の一つである旅行企業で言語を存分に活かして、
従業員のマネジメントをしていただくお仕事です。
企業情報
複数のブランドを有する主要なワンストップ旅行サービスプロバイダーです。地域パートナーや世界中の旅行者に対し、包括的な旅行関連情報とリソースの集約を通じて、コスト効果の高い旅行商品やサービスの予約を可能にする先進的な取引プラットフォームを提供しています。
職務内容
- 過去のデータ、トレンド、ビジネス目標に基づき、将来の労働力ニーズを予測
- 従業員のスケジュールを最適化し、運用ニーズに適した勤務スケジュールを作成
- 適切なスキルの従業員の配置
- 労働力のパフォーマンス指標を分析・改善・向上
- 労働法、規制、企業ポリシーに準拠した労働力管理
-労働力指標に関するレポート作成
- 労働力管理データの活用と管理
条件・待遇
月曜日から金曜日、9:30〜18:30
週2回の在宅勤務が可能
特別休暇：年間5日間
TOEICの有給試験休暇：年間5日間
1年間につき300ドル相当の自社クーポン
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Yuka Yoshino at +81 3 6832 8929.
応募必要条件
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可は必要ありません |
スキル・資格
- ビジネスレベルの英語力
-ネイティブレベルの日本語力
- コールセンター関連業界での経験
- 良好なコミュニケーションスキル
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500万円 ~ 800万円 |
| 勤務時間 | 月曜日から金曜日、9:30〜18:30 |
| 配属部署 | 【旅行業界】マネージメント職 |
| 業種 | 旅行・観光 |
職種
- 事務・秘書・カスタマーサービス > コールセンターSV・リーダー・マネージャー
