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採用企業 | CJ FOODS JAPAN株式会社 |
勤務地 | 東京都 23区, 港区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 700万円 ~ 1000万円 |
韓国で最も身近な食品メーカーであるCJグループの日本法人です。
日本で販売展開している弊社の主力商品は、「100%果実発酵の美酢(ミチョ)」などの飲料商品、韓国本場の味を手軽に食卓に届ける「bibigo」ブランドのなかで、韓国式餃子「王マンドゥ」、ビビンバの素など、があります。
仕事内容
組織拡大の中で、人事部としての専門性・機能強化を目指しております!
また業務の効率化・自動化なども推進していく必要があります。
ご入社後は人事業務経験を活かし、現状不足している点プラスアルファで改善していきたい点をフォローして頂きたいと考えております!
具体的には、下記業務をまずは人事部長と共に行って頂き、人事課の責任者として人事業務全般の管理を担っていただきます。
・評価/報酬/昇進/などの人事制度運営
・人員計画作成(中途・新卒)
・人件費策定、人件費管理
・KPI設定および実施
・採用面接および採用の処遇決定
・労務全般の対応(懲戒、人事リスク対応など)
・教育、研修計画作成及び実施
・給与、勤怠チェック(担当者は別途います)
・各部署長とのコミュニケーション、調整
・メンバーマネジメント(人事課メンバー8名)
雇用形態
正社員
試用期間 3ヶ月 試用期間は最大6ヶ月間となります。
給与
想定年収 700~1,000万円
年俸制(当社規定に準ずる)
インセンティブ支給:原則年1回(1月)※会社業績及び、個人の業績等に応じて支給
勤務地
東京都港区西新橋2-7-4 CJビル9F
内幸町駅(都営三田線)-2分
リモートワーク相談可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
※時差出勤可能 7:30〜10:30の間で選択
待遇/福利厚生
【昇給】
・昇給:年1回(4月)
【諸手当】
・通勤手当(実費支給)
・住宅手当(社内規定により支給)
・テレワーク手当
・役職手当
【福利厚生】
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・退職金制度有り
・定期健康診断(人間ドック)
・福利厚生倶楽部
・インフルエンザ予防接種補助
・部活支援
・慶弔金
・CJ商品社員割引購入制度
・資格取得支援制度
【休暇】
・完全週休2日制(土・日)、祝日 ※年間休日120日以上
・年末年始休暇
・夏季休暇
・創立記念日
・積立休暇
・慶弔休暇
・災害特別休暇
・年次有給休暇 ※月1回有給取得奨励
【その他】
・能力開発体系に基づく研修制度
・時差勤務制度
・どこでもオフィス(テレワーク)
・CJビジネスカジュアル
・優秀社員表彰
・永年勤続表彰(賞金および休暇)
・部署間交流会
・ワークショップ
・文化交流会
・産業医面談
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | 基礎会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
応募に必要な経験・スキル
・事業会社での人事制度、労務業務経験をお持ちの方
・人事業務における幅広い業務担当経験
・人事関連の高い専門性を保有していること
・マネジメント経験
歓迎する経験・スキル
・英語中級、韓国語(ハングル)中級
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 700万円 ~ 1000万円 |
配属部署 | 人事部 人事課 |
業種 | 食品・飲料 |