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採用企業 | Job-00262958 |
勤務地 | 神奈川県 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 600万円 |
【職務概要】
採用・教育制度・勤怠管理などの業務をご担当いただきます。
■ミッション:
■職務詳細:
■キャリアパス:
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回 個人業績・会社業績100%達成に対し、合計で基本給2ヶ月
■残業手当:固定労働時間制)時間外勤務・深夜勤務・休日勤務による手当支給
【選考プロセス】面接2回 ※適性試験無し
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 高等学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
■必須条件:
・採用業務の経験(目安3年程度)
・英語スキル:読み書きと初級レベルの会話力、学ぶ意欲がある方
・IT リテラシー:エクセル(関数やピボットは必須、業務で使い慣れていること)/パワーポイント(資料作成が可能)
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 600万円 |
休日・休暇 | National Holidays; 2 days off every week (weekends) |
配属部署 | 人事総務部 |
業種 | その他(メーカー) |