本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定(Cookieの無効化等)をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーポリシーをご覧ください。
本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定(Cookieの無効化等)をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーポリシーをご覧ください。
採用企業 | 合同会社H-SUMMIT |
勤務地 | 北海道, 虻田郡倶知安町 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400万円 ~ 450万円 |
職務内容
セールスマネージャーは、積極的なダイレクトセールス、マーケティング、テレマーケティング、ダイレクトメール、アポイントメントコール、ホテルのツアーなどを通してビジネスを開発し、育成する責任があります。また、測定可能な売上増を促進するために、ホテルの戦略的アクションプランを策定します。
営業チームのパフォーマンスを最適化するためのツールや営業トレーニングを推奨します。さらに、各ホテルチームと協力してスキル開発分野を特定し、営業およびマーケティングリソースを適切に配置します。
業務内容
● 電話による見込み客開拓、外回り営業、現地視察、書面でのコミュニケーションを通じて、新規および既存の顧客を勧誘し、収益目標を達成します。
● 潜在的な顧客に対して、口頭や書面でホテルを売り込み、収益を最大にします。
● 勧誘からクロージングまでのすべてを担当し、案件の詳細を処理する。文章化します。様々な部署が案件に参加するよう調整します。
● 見込み客に対して、説得力のある口頭での営業プレゼンテーションを作成し実施します。す
● その案件からの潜在的なビジネスが適切と判断した場合、顧客のための情報を準備し、顧客と会い、接待します。
● 口頭および文書でコミュニケーションをとり、ホテルの全部門に明確な指示を与え、顧客に対する質の高いサービスを保証します。
● 顧客への対応、内部予約報告書、ファイルメンテナンスの準備をします。
● 必要に応じて、日々のビジネス検討会議、研修、その他の営業関連会議に参加します。
● 展示会、地域イベント、業界団体でホテルの代表を務めます。
● 市場動向、競合他社、ホテルの主要顧客に関する知識があります。
● MUWA NISEKO/ブランドの方針、手順、基準に従って行動し、実行し、慎重に行動する責任を負います。
雇用形態:正社員(最初の一年は契約社員で、その後正社員登用)
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | 日常会話レベル |
日本語レベル | ビジネス会話レベル |
最終学歴 | 専門学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
必須要件
● 高等学校または同等の学歴が必要です。
● ホスピタリティ分野での経験が必須であります。特に国内外での旅行代理店へのセールス経験があることが必須です。
● 同規模、同品質のホテルでの経験があることが必要です。
● 日本語と英語での口頭および筆記による優れたコミュニケーション能力を必要とします。
● マイクロソフト・ワード、エクセル、パワーポイントの使用を含むコンピューター・スキルを有します。
● 積極的に「参加」し、同僚の職務を助け、チームプレーヤーであることです。
● 優先順位を決め、計画し、組織化し、委任することができます。
● 時間的制約や納期の中で効果的に仕事をすることができます。
● 出勤規則を遵守し、出勤します。
● 上司、同僚、一般の人々人、ゲスト、業者と効果的にコミュニケーションする能力があります。
歓迎要件
● 学士号をお持ちの方は優遇します。
● 3年以上の営業経験があることが望ましいです。
雇用形態:正社員(最初の一年は契約社員で、その後正社員登用)
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400万円 ~ 450万円 |
勤務時間 | 実働 08時間 00分 ●シフト勤務制(実働8時間/変形労働時間制) |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、祝日 |
業種 | ホテル |
会社の種類 | 外資系企業 |