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求人ID : 1447579
更新日 :
2024年11月15日
New Grad Recruiter
| 採用企業 | IT ベンチャー企業 |
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験考慮の上、応相談 |
募集要項
【COMPANY OVERVIEW】
IT ベンチャー企業
【JOB RESPONSIBILITIES】
- 採用戦略の策定、採用基準や手法の決定
- 求人票の政策掲載
- エージェントの開拓とリレーションの構築
- ダイレクトリクルーティングの企画と実行
- 会社説明会の実施
- 候補者の進捗管理
- 書類選考や面談・面接の対応
- 候補者のモチベートとクロージング
- コーポレートサイトや各種媒体の企画と運営
- 採用PR活動
- オファーレターの作成
- 内定者のフォロー、各施策の振り返りと改善
- 中途採用業務・外国籍の方の採用担当
【REQUIREMENTS】
- ２年以上の社会人経験
- ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点～）
- 新卒・中途問わず自社採用経験
- 人材紹介会社での法人営業経験
- RPO等の採用支援会社での経験あるいはコンサルティング会社での人事コンサル経験
- 事業会社における営業などビジネスフロントサイドのご経験
【FOR FURTHER INFORMATION】
Contact NAME: Joseph Kowa
joseph.kowa@cornerstone.jp
OR
Click “Apply now” in the top right.
応募必要条件
| 職務経験 | 3年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験考慮の上、応相談 |
| 業種 | ソフトウエア |
職種
- 人事 > 採用
- 人事 > その他（人事）
