本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定(Cookieの無効化等)をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーポリシーをご覧ください。
本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定(Cookieの無効化等)をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーポリシーをご覧ください。
採用企業 | 株式会社サンパーク |
勤務地 | タイ, |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400万円 ~ 600万円 |
店舗マネジメント業務
▼概要
海外40店舗以上・20億円の売上を2025年に100億円目標とする超成長企業。
日本食を本気で海外に広める熱い気持ちを持った方を大募集。
<仕事内容>
●担当ブランドのオペレーション、SV、MGR業務
●現地スタッフの育成
●新規事業の立ち上げ
<任せる仕事>
・店舗運営
・複数店舗をマネジメント
※ゆくゆくはFC店舗へのSV業務もお任せします。
<キャリアパス>
最初は先輩社員とともに店舗の運営を学んでいただき
店長としてお店をお任せします。
その後マネージャーとして複数店舗をマネジメントしていただき
ゆくゆくは統括部長をお任せしたいと思っています。
職務経験 | 1年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | 日常会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
タイ語が話せると尚良し | |
最終学歴 | 高等学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可は必要ありません |
必要職務経験:飲食経験2年以上
【必要なスキル】
●英語(これから学んでいきたい意欲のある方も歓迎!)
●店長業務1年以上(またはそれに見合うスキル)
【活かせる経験・スキル】
下記のような経験・知識やスキルをお持ちの方であれば、当社でのスタートは⼀層スムーズです。
●留学やワーホリなどの海外経験
●飲食店での店長経験2年以上
●新店立ち上げや海外で働いたことのある経験
【勤務地】タイ
【雇用形態】正社員
【給与条件】想定年収 400万円~600万円
※経験・能⼒を考慮します。
※試⽤期間3ヶ⽉あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
■年収例
30歳店長:月給36万円(海外手当含)×12カ月+賞与
31歳マネージャー:月給48万4000円(海外手当含)×12カ月+賞与
【休日・休暇】
・年間休⽇105⽇
・週休2⽇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・1年以上勤務で年1回の日本帰国
【待遇・福利厚生・諸手当】
・海外旅行保険
・通勤交通費支給
・地域手当
・食事補助
・制服貸与
・コナミスポーツ利用料全額補助
・借上社宅有
・通信費規定支給
・誕生日プレゼント
※各国の法律を優先します。
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400万円 ~ 600万円 |
ボーナス | 固定給+ボーナス |
勤務時間 | シフト制(シフト作成も自分になるので効率よく行う必要があります) |
配属部署 | 海外事業部 |
業種 | レストラン・フードサービス |
会社の種類 | 中小企業 (従業員300名以下) |
外国人の割合 | 外国人 少数 |