英語／バイリンガルインフラエンジニア 【英語を使ったIT業務／教育制度充実／残業月平均7時間】

【募集背景】
ITインフラを支えるエンジニアへの需要が増す一方、IT業界の人材不足は深刻な課題となっています。当企業は2000年の創業以来、「技術力よりも人間性を重視した正社員採用」と「人材を人財に変える教育」に、IT業界の中でも早くから取り組んできました。
テクノロジーをつなぐネットワークや、その基盤となるインフラの構築と保守は、時代が変わっても必要とされる事業です。ITインフラ企業の理想郷を目指す当企業で、ネットワークやサーバーの運用・監視担当として活躍していただける方を大募集しています。
現在、当企業は全国の主要都市に拠点を持ち、国外では3カ国に展開しております。今後は海外への展開にも力を入れ、グローバルエンジニアの採用を強化してまいります。性別、年齢、国籍、障害の有無に関係なく、バイリンガルとしてご活躍いただけるエンジニアを募集しております。

【具体的な業務内容】
■インフラのシステム企画から要件定義を行い、AWSをはじめとしたクラウドサービスの導入・構築を実施します。
■プロジェクトリーダーとして、チームを効果的にマネジメントし、ネットワークオペレーションにおいては、英語でのコミュニケーション能力を活かして業務を進めます。
■運用保守やテクニカルサポートを通じて、外資系企業に対するITインフラ構築を支援し、幅広い経験を積むことができます。

【プロジェクト例】
■インフラのシステム企画～要件定義
■ネットワーク設計・構築（英語を用いたNW機器の運用、英語での会議・メール対応）
■クラウドサービスの導入・構築
■運用・保守
■ITインフラ構築やヘルプデスク業務、海外ベンダーと英語でのコミュニケーションやオンサイトサービスのバイリンガル対応などを担当

【働く魅力】
■長く働き続けてもらえる環境を整えるように取り組んでいます：有給取得率79.2％、毎月の平均残業時間7.3時間、女性育児休暇取得率100％、男性育児休業取得率74.3％
■社員平均年齢33.6歳、20代・30代管理職人数121名、管理職平均年齢39.1歳
■英語力を活かした業務をご紹介可能です。
■30カ国以上の外国籍メンバーが活躍しています（外国人社員数250名以上）
■海外から入社される外国籍の応募者向けのサポート
→移動交通費補助、転居費用補助、入国サポート、寮利用、日本語研修、24時間お困りごとサポートなど

【必須スキル/経験】
■英語：ビジネスレベル（電話対応、メール、ドキュメント）
※外国籍の方は、日本語ビジネスレベル。（日本語能力検定N2以上目安）
■下記のいずれかのご経験がある方
①インフラエンジニア経験1年以上
②開発エンジニア経験1年以上
③ヘルプデスク経験1年以上
④ITインフラに関連する業務において、開発エンジニア経験が1年以上あること（フロントエンド業務は除く）