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勤務地 | 青森県 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 700万円 ~ 1000万円 |
【業務内容】
・工場総務部に所属し、工場の労務管理全般を担当
・工場幹部・管理職と連携して人事・労務・総務関連課題の対策立案と実行
・工場内の人事制度運用、人事異動取纏め
・新卒採用、中途採用活動の実施
・BCP、安全対策等に関連する業務
職務経験 | 6年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル (英語使用比率: 全く使わない) |
日本語レベル | 流暢 |
最終学歴 | 専門学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【必須】
・製造業の人事部門における労務管理業務の経験
・工場の労務管理の経験
【あるのが望ましい】
・人事制度や人事異動など人事関連業務経験
・新卒、中途採用業務の経験
・組織活性化、人材育成に関する業務経験
・総務、庶務、安全衛生、BCP等の業務経験
・PCスキル:エクセル、ワード、パワーポイント
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 700万円 ~ 1000万円 |
業種 | 電気・電子・半導体 |
会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) |
外国人の割合 | 外国人 少数 |