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採用企業 | 三井海洋開発株式会社 |
勤務地 | 東京都 23区, 中央区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 900万円 |
海洋石油生産設備の建造・オペレーション&メンテナンスサービスで国内唯一の企業
当社は、浮体式の海洋石油・ガス生産設備のEPCI(設計・資材調達・建造・据付)から、その後20年以上の長期にわたるリースおよびO&M(オペレーション&メンテナンス)まで一貫して手掛ける、海洋石油・ガス開発業界のリーディングカンパニーです。
浮体式石油・ガス生産設備の分野で世界2強の地位にある当社は、「MODEC(モデック)」の名前で海外で広く知られています。
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ビジネスコントローラー(総合職)
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ブラジルを中心に海外各地で操業している洋上原油プラント(海洋上で原油を生産・貯蔵・積出する浮体式施設)の操業・保守点検に関わる収益管理や、操業・保守点検運営会社の経営管理などを行っていただきます。
複数の洋上プラントを操業・保守点検するオペレーション・エンジニア部隊(多国籍混成チーム)と連携し、経営観点からの事業管理や、20年以上に亘る安定的な稼働を可能にするための各種課題の解決業務に取り組んでいただきます。各種課題には、一時的な処置としての問題解決だけでなく、定期的な視点からの問題解決(外国人従業員が操作しやすい社内プロセスの構築、既存のプロセスの最適化など)も含まれます。
◆本ポジションの魅力
・ブラジル・アフリカ等のハードシップの高い国・地域で、様々なステイクホルダー(主に外国人)と関わりながら、前例のない課題・世界で誰も対応したことがない課題などに立ち向かっていく面白さがあります。
◆当社の魅力
・お客様も事業のフィールドもほぼ100%海外。日本には競合がいないという、珍しい日本企業。
・主なステイクホルダーは各国石油公社やオイルメジャー(顧客)/大手総合商社(SPCパートナー企業)/国内外の大手銀行(Lender)/オランダの監査法人/海外税務コンサルタント等
◆配属先
技術部 タスクフォース
※組織の強化・拡大に伴う増員募集です
【雇用形態】
正社員
試用期間:3ヶ月
【想定年収】
想定年収:500万円~900万円
基本給:280,000~500,000円/月
残業手当:残業時間に応じて支給
※管理職での採用の場合は時間外手当の支給無し
住宅補助:36歳未満まで支給
通勤手当(会社規定に基づき支給)
【勤務地】
ブラジルなど
勤務場所は赴任国の首都にある事務所です。
※当ポジションに興味はあるものの、当面の間、海外駐在を遠慮したい方には、東京で活躍できる仕事もございますので、別途適切なポジションをご紹介いたします。
【就業時間】
9:00~17:40(所定労働時間7時間40分)
休憩60分
【休日休暇】
年間休日数125日
完全週休二日制(土日祝)
夏季休暇(2日)
年末年始休暇(7日)
有給休暇
【福利厚生】
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
住宅補助(36歳未満まで支給)
退職金制度
団体生命保険
社員特殊会
財形貯蓄制度
確定拠出年金制度
各種厚生施設
年間7泊の宿泊補助金
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【応募に必要な経験・スキル】
・高い語学力(英語、ポルトガル語は歓迎)
・計数管理(経理でなくとも部の予算管理や原価企画でも可)のご経験
【歓迎する経験・スキル】
下記いずれかの分野での知識や経験
・一定の会計知識を背景とした管理会計、計数管理
・プロジェクトマネジメント/プロジェクトコントロール(PM手法の知識だけでなく、プロジェクトのスケジュールやコストに関する管理主体者として内外で折衝していく実務経験)
・サプライチェーンマネジメント(特に海外現場におけるSCMと購買、SCシステムの運用)
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 900万円 |
配属部署 | 技術部 |
業種 | 石油・エネルギー |