通関スペシャリスト【世界トップクラスのグローバルロジスティクス企業】

＜ポジション　通関スペシャリスト＞
輸出・輸入における通関業務を担っていただきます。

• 輸出業務
  通関書類作成の準備・他部署への確認、輸出通関書類作成、税関への輸出申告(NACCSにて税関へ輸出申告)、通関関係書類と輸出申告控えのダブルチェックを行います。
   
• 輸入業務
  関書類作成の準備･他部署への確認、輸入通関書類作成、食品衛生法･薬･事法動植物検疫法･化学物質の規制に関する法令確認、税関への輸入申告(NACCSにて税関へ輸入申告)、運送会社への配送依頼、オートレートを利用し請求書発行、他法令(食品･植防･動防)への申告･許可通関関係書類と輸入申告控えのダブルチェックがタスクとなります。

お客様の窓口となるカスタマーサポートチームも同じフロアで業務しており、互いに情報共有を行いながら質の高いサービスを行っています。

＜所属組織　通関部＞
　東京通関部（本社）以外に4拠点で通関部が存在します。
　成田国際空港、関西国際空港、大阪支社、名古屋営業所になります。
　各拠点に4－5名ほどの通関スペシャリストが在籍しています。
　1拠点での業務量が多いときは、各拠点で業務がカバーできるような組織体制になってるのも当社ならでは課と思います。
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雇用形態
　正社員（試用期間６ヶ月）
　※試用期間中の報酬減額なし

年収
 想定年収400万円～600万円
 賞与・昇給　あり
　L※その他業績に応じ、特別賞与を支給する場合がある
 残業代について
 定額時間外手当：35時間の所定外労働の割増分として「定額時間外手当」を個別に支給します。
 定額時間外手当に定める時間(35時間)を超えて所定外労働を行った場合は、その超えた分の割増手当を別途支給します。

勤務時間
　9:00～17:30（休憩60分）
　フレックス制度導入（コアタイム　11:00～13：00）

休日休暇

• 年間休日123日
• 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始7日 
• 有給休暇　有（～20日） （※入社月に応じて比例付与（最大10日））
• 特別休暇（結婚・忌引・夏季休暇3日）、病気休暇（年7日）、産前産後休業、生理休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇

手当・福利厚生

• 通勤手当（会社規定に基づき支給）
• 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
• 退職金有（DC制度）
• 社会保険完備（健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険）　
• 出産・育児支援制度（全従業員利用可）、継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
• 社宅制度有
• 再雇用制度
• Peer To Peer 制度
• 人間ドック
• 資格手当
• コミュニケーション促進手当　
• 在宅勤務　月10日間取得可能　*条件あり*
   L 家族介護やお子様の学校行事といった家族サポートにおける在宅勤務制度。

応募必要条件

• 通関業務3年以上
  • 通関手続きに関する知識
  • 統計品目番号選定に関する知識
  • 貿易の流れの理解
  • 通関の書類作成能力
  • 他法令（食品、植防、動検）等の書類作成能力
• 通関士資格取得者

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選考プロセス【採用人数】1名 

　書類選考→面接2～3回→内定
　※ 筆記試験有（適性検査予定）