特定技能/オペレーション担当◆特定技能外国人の受入事業に関わる事務│経産省、能代市で採択された新規事業

募集背景
「CxOの人材紹介会社」から「スタートアップへの事業成長支援会社」へ事業ドメイン変更に取り組んでおります。
大きな飛躍を果たすため、今期から始まった成長戦略のもと事業の拡大を進めており、Tech事業もその1つです。
その実現のためには、事業と組織の核となるような多くのリーダー人材が必要になります。
事業全体の戦術立案や施策の企画、その実行マネジメントが行えるような幹部層の強化のため

業務内容
書類作成等の一般的な事務業務全般・試験の調整対応等の外国人実習生をサポートする事務業務をご担当して頂きます。

【具体的には】

• 特定技能外国人の受入事業に関わる事務
• 入国管理局への各種申請書類（主に在留申請書類）の作成、提出、問合せ対応
• 専用ソフトとＥｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使用
• 書類提出のための役所（出入国管理局）への訪問
• Ｅｘｃｅｌで社内業務管理。Ｗｏｒｄで対外文書作成
• 電話の応対、コピー、スキャン、郵送物の受取、発送、メール送信

<海外人材を受け入れる企業のお手伝い>
企業に特定技能人材を受け入れていただくためのコンサルティング・書類の作成補助がメインの業務となります。

【当社の魅力】
当社はインドネシア・ベトナム・ミャンマー・カンボジアと連携し、特定技能人材の採用を提案する新規事業を立ち上げようとしております。
単なる海外人材事業ではなく、労働人口減少の地方自治体や2024年問題を抱える業界などに対して、コンサルテーションしながら人材を供給していくスキームを考えており、すでにいくつかの自治体・団体とのテストマーケティングが始まっております。
日本の労働人口減少問題解決の一助となる意義のある新規事業を一緒に立ち上げませんか？

雇用形態
正社員

試用期間
3か月

年収
400〜600万円
※現年収、経験・能力を考慮のうえ話し合いにて決定します。

【評価制度】
給与見直し：年1回
賞与：年1回（完全業績連動9月）

勤務地
本社　東京都千代田区五番町4-5　五番町コスモビル３F
転勤：無し

休日/休暇
※年間休日125日
完全週休2日制（土日祝）
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
リフレッシュ休暇
イベント/ケア休暇

福利厚生
【社会保険】
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金保険

【諸手当】
通勤手当、役職手当、リフレッシュ手当、子どもから学ぶ手当、入学お祝い金

【その他】
時差出勤制度、リモートワーク、弁護士相談
定年：60歳

■選考内容
面接回数：2～4回

選考プロセス補足
書類選考→一次面接（人事部長）→二次面接（現場責任者・事業部長）→適性診断テスト→最終面接（代表）→内定
※日程調整等の理由により面接の回数が変わります。また、最終面接後に各部門長との面談が設定される場合があります。
※オンライン面接可（最終面接はご来社いただきます。）

必須スキル

• 外国人受け入れ手続き業務経験、もしくは人材派遣・紹介業務のご経験
• 車の運転に抵抗がない方

歓迎スキル

• 語学力　（海外との簡単なやり取りあり）

人物像

• 新規事業を立ち上げたい方
• ベンチャー業界に関心をお持ちの方
• 当社のValue（For the Challenger/One Team/Go All Out）に共感できる方
• コミュニケーション力に強みをお持ちの方
• ご自身の成長や挑戦に意欲をお持ちの方
• 事業や組織の変化に柔軟に対応出来る方