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Job ID : 1533699 Date Updated : April 18th, 2025
中国語繁体字圏(台湾・香港など)向けに、SNSの運用・管理がメイン業務となります

中国語繁体字(台湾・香港)/繁体字圏向けメディアプランナー(SNS運用・コンテンツ企画等) 【ペット育成ゲーム】

Location Tokyo - 23 Wards, Setagaya-ku
Job Type Permanent Full-time
Salary 5 million yen ~ 9 million yen

Work Style

Flex Time

Job Description

【業務概要】
当企業の「ペット育成ゲーム」における、中国語繁体字圏(台湾・香港など)のメディアプランナーとして、様々な情報やイベントを現地の飼い主さんに届けるお仕事をお任せいたします。
メディアプランナーは飼い主の皆さんと共にゲームを盛り上げ、その魅力を世界に広めるお仕事です。

【具体的な業務内容】
■SNSの運用、管理
■SNSコンテンツの企画
■SNS投稿用クリエイティブの企画と制作ディレクション
■SNS運用に関するスケジュール管理、ディレクション
■動画、配信に関する企画の立案、実行
■ファンミーティングイベントの企画の立案、実行
■SNS、コミュニティを通じたデータ分析とユーザーインサイトの発掘

【このポジションの魅力】
■自分が携わっているサービスに対する母国の飼い主さんからの熱い反応を肌で感じ、大きなやりがいを得ることができます。
■アプリ以外の領域(配信やオフラインイベントなど)にも幅広く関わり、多様な経験と知識を得ることができます。
■「ペット育成ゲーム」のIPを育て、ファンを増やす貴重な経験が得られます。

General Requirements

Minimum Experience Level Over 3 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level None
Minimum Japanese Level Business Level
Other Language Chinese (Mandarin) - Fluent
Minimum Education Level Technical/Vocational College
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【必須スキル/経験】
■中国語繁体字(台湾もしくは香港)ネイティブレベル
※外国籍の方は、日本語ビジネスレベル(日本語能力試験N1取得)
■ゲーム/エンタメ/サブカル/出版などの業界での実務業務 2年以上
■中国語繁体字圏に向けたSNSコンテンツ企画、制作、運用の実務経験
■自ら課題を見つけ出し、自発的に提案から解決まで推進できる力
■データ分析をしながら、PDCAサイクルを回し、サービス運用をした経験

【歓迎スキル/経験】
■日常的にSNSを使っており、トレンドを追うのが好き
■ソーシャルメディアを利用したプロモーション、マーケティング実務経験
■IPのブランドマーケティングの実務経験
■リアルイベントやライブ配信の運営経験
■アンケートやインタビューなどによる市場や顧客理解のためのリサーチ経験
■クラシック版、リブート版問わず、当企業の「ペット育成ゲーム」を遊んでいた経験

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards, Setagaya-ku

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 5 million yen ~ 9 million yen
Hourly Rate 想定年収:500万円~900万円(年俸制) ※みなし固定時間外手当(45時間相当分)を含みます。
Work Hours フレックスタイム制 ■適用時間:7時00分~20時00分 ■コアタイム:11時00分~16時00分
Holidays ■完全週休2日制(土・日・祝日) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 他
Industry Gaming

Job Category

  • Marketing and Product Development > Sales Promotion, Marketing Planning
  • Legal, General Affairs and Public Relations > Public Relations, IR
  • Creative and Design > Producer, Director (Game, multimedia)

Company Details

Company Type Large Company (more than 300 employees) - International Company
Non-Japanese Ratio Majority Japanese