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VPoE候補
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 7 million yen ~ 15 million yen |
Job Description
CTO・VPoE・EMと協力しながら、組織課題の解決やエンジニアの成長を促進するための施策を立案・実行していただきます。エンジニア採用や評価制度の構築などの組織の基盤作りや、DevRelや人事と連携した技術広報・採用広報など、組織外への発信もお任せします。
企業情報
エンジニアの「技術力」を可視化し、最適な採用支援を行う成長企業です。
SaaS型の採用プラットフォームを提供し、技術組織の課題を解決しています。
自社でもエンジニアが活躍する技術志向のカルチャーがあります。
職務内容
・エンジニア採用
・採用広報戦略の立案、実行
・エンジニア組織開発
・開発プロセス改善、開発生産性向上のための施策の立案・実行
・育成や評価、1on1 など
条件・待遇
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限あり）
・ランチ/ディナー補助 など
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Yuki Ishihara on +81 3 6627 6071.
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | None |
| Minimum Japanese Level | Fluent |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | No permission to work in Japan required |
Required Skills
・CTO、VPoE、またはそれに準ずるエンジニアリング部門責任者経験
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 7 million yen ~ 15 million yen |
| Industry | Software |
Job Category
- IT, Web and Communication > CTO, CIO, Other IT Executive
