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Job ID : 1531418 Date Updated : April 8th, 2025
今後も拡大が見込まれる海外案件の主担当となるメンバーの増員募集です。

英語/大型建設プロジェクトの海外案件プロジェクトマネジメント(シニアコンサルタント・執行役員候補)

Location Tokyo - 23 Wards, Minato-ku
Job Type Permanent Full-time
Salary 7 million yen ~ 10 million yen

Work Style

Flex Time

Job Description

【募集背景】
当企業のビジネスは急速に成長しており、特に海外案件の需要が高まっています。現在、案件獲得は順調に進んでいますが、成長に伴い新たな課題も生じています。執行役員兼事業部長が一人で多忙を極める中、現場のリーダーシップと戦略的な意思決定を求められています。そこで、新たなチームメンバーを迎え入れ、チーム編成の最適化とともに、今後も拡大が見込まれる海外案件の主担当としてお任せできるメンバーの増員を行う事としました。

【業務概要】
大型建設プロジェクトで、海外案件のプロジェクトマネジメントをご担当頂きます。

【具体的な業務内容】
■クライアントのニーズと事業戦略を基に、総合的なプロジェクト戦略の策定と実行。
■クライアント、設計事務所、ゼネコンなどの関係者を取りまとめ、プロジェクトの総合的なマネジメントを担当。
■プロジェクト全体のスケジュール、コスト、リスクを管理し、最適な結果を導き出す。
■プロジェクトチームを率い、社内外のメンバーと協力し、プロジェクトの目標達成を牽引。
■プロジェクトに関連する重要な意思決定をサポートし、戦略的なアドバイスを提供。
■アソシエイトコンサルタントやコンサルタントのスキル向上とキャリア開発をサポート。効果的なチームワークとパフォーマンスの向上を促進。

【部署構成】
PM事業部:執行役員兼事業部長1名、シニアコンサルタント2名、コンサルタント7名、アソシエイト3名、パートナー4名、アシスタント3名。
※会社全体で15ヶ国の外国籍社員の方が活躍しております。

【入社後のキャリアアップ】
入社後は、海外案件をリードするシニアコンサルタントとして、グローバルな視野を持ち、チームをリードする能力を発揮していただきます。また、我々の成長戦略の一翼を担う責任あるポジションです。そして、その成果により、将来的には執行役員としてのキャリアアップのチャンスも与えられます。

General Requirements

Minimum Experience Level Over 3 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Business Level (Amount Used: English usage about 25%)
Minimum Japanese Level Business Level
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【必須スキル/経験】
■下記のいずれかの実務経験5年以上
①設計事務所またはゼネコンにおいて企画、設計および工事監理のご経験のある方
②ゼネコンにおいて施工管理のご経験のある方
③建設コンサルティング会社等でプロジェクトマネジメント、コンストラクションマネジメントのご経験のある方
④デベロッパー等の建築担当として事業開発のご経験のある方
■英語:ビジネスレベル(実務で使用したご経験のある方。英語TOEIC800点以上目安)
※外国籍の方は、日本語ビジネスレベル(日本語能力試験N2目安)

【歓迎スキル/経験】
■一級建築士
■PMP(プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル)
■認定コンストラクションマネジャー

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards, Minato-ku

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 7 million yen ~ 10 million yen
Hourly Rate 想定年収:708万円~945万円(年俸制) ※固定残業時間40時間0分/月を含みます。
Work Hours フレックスタイム制 ※標準的な勤務時間帯:9時00分~18時00分
Holidays ■完全週休2日制(土・日・祝日) ■年間有給休暇1日~10日 ■年次有給休暇 他 ※年間休日:125日
Industry Property Developer, House-builder

Job Category

  • Construction and Industrial Technology > Construction, Building Technological Development, Architectural Consultant
  • Construction and Industrial Technology > Other (Construction and Industrial Technology)

Company Details

Company Type Small/Medium Company (300 employees or less)
Non-Japanese Ratio Majority Japanese