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Hiring Company | 外資系工具メーカー |
Location | Tokyo - 23 Wards |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 4.5 million yen ~ 7.5 million yen |
【求人No NJB2277619】
シニア人事・総務スペシャリストとして、HR全般関わっていただきます。
■主な業務内容:
面接、採用、オンボーディングを含む、システム(Workday)による人材採用プロセスの管理。
ジョブディスクリプションが最新であり、すべてのローカル規制に準拠していることを確認します。
報酬市場と給与調査への関与
現地規制の遵守の確認
会社の方針が日本の労働法に準拠していることを確認し、労働基準監督署に更新・登録する。
会社の組織図と従業員名簿の管理
人事考課、給与査定
毎月の給与計算と報奨金の支払い
毎月の請求書を含む人事関連書類の作成
施設管理・手配
従業員の健康管理
社用車、PC、オフィス機器などの固定資産購入の管理・処理
社員の出張管理
Minimum Experience Level | No experience |
Career Level | Mid Career |
Minimum English Level | Business Level |
Minimum Japanese Level | Native |
Minimum Education Level | High-School |
Visa Status | Permission to work in Japan required |
・5年以上の事業会社にてスタンドアロンHRのご経験
・日本労働法律に関する知識、経験
・ビジネスレベルの英語力
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 4.5 million yen ~ 7.5 million yen |
Work Hours | 09:00 ~ 17:30 |
Holidays | 【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます 年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます。 (初年度10日 入社月から付与… |
Industry | Electronics, Semiconductor |
Company Type | International Company |