リテールアカウントマネージャー◆世界No.1シェア/家電量販店向け法人営業/Wi-Fiルーターなど

◇◆無線LAN機器プロバイダーとして12年連続世界No. 1シェア◆◇
＊量販店への営業経験や、バイヤーへの交渉経験がある方は年収UP可能

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・大手家電量販店向けに対し自社製品を取り扱いしていただけるよう営業
　(ヨドバシカメラ、ビックカメラ、エディオン、上新、PC-Depot等)
・量販店バイヤーとの交渉を計画・担当
・量販店への戦略、製品戦略、価格戦略、販売を増やすためのマーケティング計画企画
・担当量販店への製品登録、注文、在庫、請求支払い業務
・その他、量販店業務に関わる業務

■業務詳細：
営業として、担当量販店の販売数値に責任を持って勤務していただきます。
また、日本にて、TP-Link売り上げ拡大の為に、営業では最も難易度が高いと言われているバイヤーとの交渉などもお任せいたします。

■配属組織
各30～50代(男性／日本人)の3名で構成されています。英語や中国語などを話せるメンバーで構成されており、刺激ある環境です。

■英語スキルを活かせる
当社で働いているスタッフの99％は日本人であり、日々の会話は日本語です。
社長とのコミュニケーションや、社内会議に出席、レポート提出、業務報告の際に英語でのコミュニケーションや筆談が発生いたします。
※当社説明(代表 李超毅)
https://www.youtube.com/watch?v=WEAdzCQDp9Y&t=6s

■働き方：
・月残業平均20時間／年休120日
・出張は1か月に1回程度(海外出張なし)

■＜当社＆製品魅力＞製品へのこだわりはユーザーのために
▼世界トップクラスのマーケットシェアを誇ります
世界170ヵ国以上で10億人以上のエンドユーザを抱え、世界44か所に現地法人を構えています。
▼商品の強み
同社は、Wi-Fiルーターや掃除ロボット、監視カメラ、離れた場所からスマホで見守りカメラなど商品の幅がありま。
また、低価格で幅広いユーザーに使っていただける商品づくりをおこなっており提案の幅、しやすさ、ブランド力が当社にはあります。
▼技術力の強み
当社はワイヤレスチップセットの業界大手BROADCOMの最先端技術をいち早く入手し、ユーザに最新技術を搭載した製品を提供。

変更の範囲：本文参照

【雇用形態】正社員
試用期間：3ヶ月

【給与】
予定年収：550万円～750万円
賃金形態：年俸制
年額（基本給）：4,767,996円～5,700,000円
固定残業手当/月：61,000円～150,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
月額：458,333円～625,000円（12分割）（一律手当を含む）

昇給有無：有
残業手当：有

※上記年収は賞与を含んでおります。
<固定残業手当　時間設定支給の場合>
固定残業代制 固定残業時間：20.0時間/月
超過分別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【勤務時間】9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

【勤務地】
本社
住所：東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル9F
勤務地最寄駅：虎ノ門ヒルズ／新橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

転勤：無
■本社：8月に秋葉原へ移転予定です

在宅勤務・リモートワーク：相談可
オンライン面接：可

【休日休暇】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季・年末年始

【手当/福利厚生】通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修(プロダクト研修)
1ヶ月ほどを予定。法人営業や、Wi-Fi研修、家庭用機器製品に関する研修
■営業活動研修
並行し、顧客先への研修に同席していただき、営業活動に対してのフォロー

■必須条件：下記いずれも必須
・量販店業界でのご経験
・英語での読み書き・聞き取りができる方(日常レベルで可能)

■歓迎条件：
・ネットワークやネットワーク機器の知識がある方