ITインフラ担当/78ヵ国約5,700件の納入実績を持つ汚泥脱水機メーカー

【募集要項　本ポジションの魅力】

• 英語を活かせる環境：海外市場の成長をサポート
• 柔軟な働き方：年間休日124日、週休2日制
• 業務内容：ITインフラ運用、DX推進プロジェクト
• 会社の特色：50年の歴史を持つ成長中のグローバル企業

私たちアムコンは、3つの事業を展開しているグローバル企業です。今回のポジションは、会社成長拡大を裏で支える情報システム担当のお仕事です。
グローバル経済誌「Forbes」の日本版、「Forbes JAPAN」開催のSMALL GIANTS AWARD 2023-2024*にて、グランプリを受賞しました。
*創業10年以上で売上高100億円未満ながら、ユニークなプロダクトやサービスを生み出す企業の発掘プロジェクト
アワードURL：https://www.youtube.com/live/WnAbnMiPIA8?si=hJLPrmj8poQG7n7C

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ITインフラ担当者
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当社のインフラ全般の運用・保守を担うポジションで、業務効率化や安定したIT環境の提供を通じて、社員の働きやすさを支える重要な役割をお任せします。
将来的には、ITインフラの強化とともにDX推進にも携わり、さらなる効率化や競争力向上に貢献していただきます。
ITスキルを活かし、幅広い分野でご活躍いただけます。

• 社内システム運用保守
  ※社内で利用される主要システム（ERP・生産管理・環境検査管理等）の安定運用を支え、業務効率化を実現します。
• 社内システムのリプレイス導入
  ※現在は会計関連システムの導入を予定しています
• 社内ファイルサーバーの運用保守
• PC導入・運用・サポート
• Microsoftアカウントおよびメールアドレスの保守管理
• CAL（クライアントアクセスライセンス）の管理

【バックオフィス部門グループ構成】8名　※中途入社者も活躍中
他グループとの密接な連携が求められ、チームワークによって多様な業務を遂行します。　
まずは既存の担当者とともに2名体制でITインフラ全般を運用・改善していくことを計画しています。
徐々に業務を引き継ぎながら、スムーズな業務運営を目指していただきます。

業務内容（変更の範囲）：会社の定める業務

将来おまかせしたいこと

• 全社的なITインフラの戦略設計・推進
  自らの提案でインフラを進化させる達成感を得られます。
• 新規システム導入プロジェクトのリード
  業務効率化や競争力向上を目的とした新規システム導入プロジェクトを主導する役割を担っていただきます。他部門と連携しながら、重要なプロジェクトを成功に導く経験を積むことができます。
• セキュリティ強化施策の立案と運用
  ITリスクに対応するため、社内セキュリティ体制の強化をリードし、最新技術を取り入れながら社員全員が安心して働ける環境づくりを進めていただきます。

社風

• 企業理念「社会に一歩進んだ快適便利を提供する」社訓「挑戦と創造」が浸透しており、会社としての成長のために、　入社年次も職位も関係なく自由に議論できる社風です。
• 過去のやり方にとらわれない、自分自身ならではのアイデアや意見の発信が歓迎される環境です。

研修：OJTを通して以下ついて理解を深めながら、実務に活かしていただきます。

• 当社でのシステム・ソフトウェア・アプリケーションの利用方法
• 全社の業務プロセス
• 各事業の概要、基礎知識

想定年収：510万円～740万円 （今までのご経験やご面接の中での評価によって、決定いたします。）

【年収モデル】

• 年収517万円　内訳：月給334,000円（基本給295,371円＋固定残業手当28,629円+住宅手当10,000円）×12ヶ月+賞与（1,169,000円）
• 年収746万円　内訳：月給439,000円（基本給391,371円＋固定残業手当37,629円+住宅手当10,000円）×12ヶ月+賞与（2,195,000円）

• 賞与：業績達成度に応じた期末業績賞与有り
  ※年収モデルは、賞与3.5ヶ月～5ヶ月分として算出しています。

勤務地：アムコン株式会社 本社 神奈川県横浜市港北区新羽町1926
横浜市営地下鉄 ブルーライン 新羽駅　徒歩4分

休日、休暇：
年間休日：124日、週休2日(土日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(初年度10日)、慶弔等特別休暇、育児休暇、介護休暇、連続5日間有給休暇取得制度有

• 各種保険：健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
• 諸手当：上記想定年収に住宅手当（10,000円/月）を含む。通勤手当（上限50,000円/月）、出張手当　退職金制度：企業型確定拠出年金
• 福利厚生：ベネフィットステーション、ハマふれんど（横浜市内の事業所向け福利厚生制度）
• その他：英語研修、社外ビジネス研修、推奨資格報奨金制度屋内禁煙（屋外に喫煙所有り）

【必須要件】

• 事業会社でのシステム導入プロジェクトの経験
  ※プロジェクトのメイン担当、またはサブ担当として、指示を出しながら実務も対応できる方

【歓迎要件】

• ソフトウェアメーカーにて、客先常駐型のシステム開発プロジェクトへの参画経験

【求める人物像】

• インフラ運用やシステム管理に興味があり、積極的に課題解決に取り組める方
• 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
• 最新のITトレンドに興味を持ち、自己研鑽を惜しまない方
• 長期的なキャリアパスを視野に入れ、将来的にマネジメントにも挑戦したい方