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Hiring Company | Equinix(エクイニクス) |
Location | Tokyo - 23 Wards |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 3 million yen ~ Negotiable, based on experience |
Equinix(エクイニクス)は、世界的なデジタルインフラストラクチャー企業として、デジタル変革を志す全ての企業に対し、必要なインフラストラクチャーを相互接続することが可能な高信頼のプラットフォームを提供します。世界5大陸63都市に240以上のデータセンターを展開しており、グローバル規模では、市場1位(日本国内では2位)を誇っています。業績も右肩上がりと非常に好調で、20年連続増収となっています。
Equinixは、お客様がビジネス規模を拡大し、デジタルサービスを開始・拡張し、エンドユーザーへ最高レベルの体験を提供することを可能にしており、これらを通して、お客様の企業価値向上に貢献しています!
▽▽下記URLから弊社の導入事例を見る事が可能です、是非ご覧ください▽▽
https://www.equinix.co.jp/resources/success-stories/nitori-holdings-japan
https://www.equinix.co.jp/resources/success-stories/tokyo-gas-i-net-japan
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【ハイブリッド勤務】 グローバル サービス デスク / Global Service Desk ※貴方の英語・中国語力を活かせる!※
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グローバルにデータセンターサービスを展開している当社は、世界中にお客様がいます。
そのお客様からのご相談、お問い合わせを電話およびメールにて対応していただきます。
職務内容:
Minimum Experience Level | No experience |
Career Level | Entry Level |
Minimum English Level | Business Level |
Minimum Japanese Level | Business Level |
Other Language | Chinese (Mandarin) - Business Level |
Minimum Education Level | High-School |
Visa Status | Permission to work in Japan required |
必須条件:
【勤務地】
リモートとオフィスのハイブリッド勤務となっております。
オフィス住所:Midtown East, 9 Chome-7-番2 Akasaka, Minato City, Tokyo 107-0052
【就業時間】
2交代制シフト勤務〈日勤8:00~20:30/夜勤20:00~8:30 (休憩2時間)〉
1日10.5時間勤務×月間16日勤務となります。
【想定年収】
今までのご経験や面接の中での評価等、総合的に判断し最終的に決定いたします。
その他:
【雇用形態】正社員
【休⽇休暇】<年間休日168日>
・年次有給休暇(入社日に該当日数を付与、初年度最⼤12 ⽇)
・病気休暇
・試験休暇
・忌引休暇、他
【待遇・福利厚生】
・給与改定 年1回
・賞与 年1回
・従業員自社株式割引購⼊制度
・各種社会保険完備(雇用、労災、健保、厚生年⾦)
・健保保養施設、フィットネスクラブ補助
・ネクストステージチャレンジ手当/休暇(永年勤続者対象)
・資格取得⽀援制度
・公認クラブ活動⽀援制度
・メンタルヘルスカウンセリング
・慶弔⾒舞⾦(結婚祝⾦、出産祝⾦、弔慰⾦等)、他
Equinix is an equal opportunity employer. All applicants will receive consideration for employment
without regard to race, religion, colour, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, status as a protected veteran, or status as a qualified individual with disability.
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 3 million yen ~ Negotiable, based on experience |
Work Hours | 2交代制シフト勤務 〈日勤8:00~20:30/夜勤20:00~8:30 (休憩2時間)〉 |
Holidays | シフトによって決定 (年次有給休暇、病気休暇 等<年間休日168日>) |
Industry | Communication |
Company Type | Large Company (more than 300 employees) - International Company |