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Hiring Company | デュポン・スペシャルティ・プロダクツ株式会社 (DuPont Specialty Products K.K.) ※旭・デュポン |
Location | Tokyo - 23 Wards, Chiyoda-ku |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 3.5 million yen ~ 5.5 million yen |
\アピールポイント/
◆220年以上の歴史がある!アメリカ本社グローバルカンパニー
◆外資系と日系の両方の多点が融合している為、英語を活かせる
◆ハイブリッド勤務でワークライフバランスが取りやすい
◆防護服の営業マーケティングのお仕事。様々な業界と幅広い業務を経験できる
【当社について】
デュポンは、地球上の 10 億人以上の人々に清潔な水を提供すること、スマートフォンから電気自動車まで日常のテクノロジー機器に欠かせない素材を製造すること、世界中の従業員を守ることなど、重要な課題に取り組んでいます。
真の目的と価値をもたらす持続可能な解決策を提供する、一流の多業種企業。チームとして協力し合うことで最高の仕事ができると信じ、多様な考えを大切にする、協力精神の溢れる会社。そんな会社で働きたい方にとって、デュポンはぴったりの会社です。
※本ポジションで入社いただいたら、旭・デュポン フラッシュスパン プロダクツ株式会社に出向となります。
【ポジションの概要】
当社では、ウォーター&プロテクション事業の防護服グループにて、セールス&マーケティング職を募集しています。
ウォーター&プロテクション事業は、より持続可能な世界を実現するために、水や建物、安全のためのソリューションを提供するグローバルリーダーです。
今回、この事業部にあるデュポン パーソナル プロテクションで、前例のない環境下で需要が拡大している日本マーケットに対応するため、タイベック®個人用保護具の営業・マーケティング職を募集することになりました。
本ポジションは、世界的トップブランドのデュポン™タイベック®を含む個人用保護具の販売、新規用途開発及び新規顧客開拓を担当していただきます。
タイベック®個人用保護具は、私たちの命を守り、暮らしを豊かにするために働く人々を支援しています。 タイベック®個人用保護具の用途・向け先は、病院、製薬、再生医療、原子力発電所、自動車産業、半導体産業、化学産業、鉄鋼業、アスベスト粉塵ばく露防止対策、廃棄物焼却施設におけるダイオキシンばく露防止対策、家畜防疫対策、消防、警察及び自衛隊などが含まれます。
【業務内容】
主に日本国内におけるタイベック®個人用保護具の営業販売・新規用途開発に携わります。
【出向先の旭・デュポン フラッシュスパン プロダクツ株式会社(DAFS)について】
旭・デュポン フラッシュスパン プロダクツ株式会社(DAFS)は、1995年に設立されたデュポン株式会社と旭化成株式会社の折半出資による合弁会社です。
その事業には、デュポン™タイベック®、タイパー®、およびその他の不織布材料の販売、製造、新規用途開発、および技術サービスが含まれます。
【リモートワークについて】
【勤務時間・フレックスタイム制度】
【個人情報収集の取扱いについて】
デュポングループの求人へのご応募を目的として受理しました応募関係書類およびそれに伴う個人情報は、厳正かつ安全に保管・管理し、採用選考にかかわる情報のご連絡など採用活動以外の目的には使用いたしません。
※デュポンは、機会均等を重んじています。人種、肌の色、宗教、信条、性別、性的指向性、性自認、配偶者の有無、国籍、年齢、退役軍人の有無、障害、その他階級によって、就職希望者を差別しないことは、デュポンの方針です。求人情報の検索や応募に合理的な配慮が必要な場合は、当社HPのアクセシビリティ・ページの連絡先をご覧ください。
※デュポンが3つの独立した上場会社に分離されることが発表されました
We are excited to share that on May 22, 2024, DuPont announced plans to separate(※) into three industry-leading, independent publicly traded companies. This strategic move will create focused businesses with distinct investment profiles. We believe the proposed separations will create opportunities for all three future companies to better serve their customers and unlock long-term value for stakeholders. This process is expected to take 18-24 months from the date of announcement to complete. We are committed to supporting our employees throughout this transition and ensuring a smooth and successful separation process. We look forward to welcoming new talent who are interested in contributing to the continued success and growth of our evolving organization.
(※)The separation transactions are subject to satisfaction of customary conditions, including final approval by DuPont's Board of Directors, receipt of tax opinion from counsel, the filing and effectiveness of Form 10 registration statements with the U.S. Securities and Exchange Commission, applicable regulatory approvals, and satisfactory completion of financing. For further discussion of risks, uncertainties and assumptions that could impact the achievement, expected timing and intended benefits of the separation transactions, see DuPont’s announcement.
Minimum Experience Level | Over 3 years |
Career Level | Mid Career |
Minimum English Level | Business Level |
Minimum Japanese Level | Fluent |
Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
Visa Status | Permission to work in Japan required |
【応募条件・資格】
【歓迎スキル・経験】
【求める人物像】
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 3.5 million yen ~ 5.5 million yen |
Salary Bonuses | Bonuses paid on top of indicated salary. |
Work Hours | 9:00 - 17:30 ※フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00) |
Holidays | 土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日、年次有給休暇、特別有給休暇(冠婚葬祭等)、私傷病休暇、育児休暇、介護休暇 |
Job Division | Water & Protection |
Industry | Chemical, Raw Materials |
Company Type | Large Company (more than 300 employees) - International Company |
Non-Japanese Ratio | Majority Japanese |