Login or register to see your saved jobs and receive scout emails
Login or register to find a job
Job ID : 1498441 Date Updated : February 7th, 2025

【東京】Project Manager(内装設計&施工のプロジェクトマネージャ)三菱地所グループ

Hiring Company Regus Japan K.K. (三菱地所グループ)
Location Tokyo - 23 Wards
Job Type Permanent Full-time
Salary 6 million yen ~ 8 million yen

Job Description

リージャスについて

日本リージャスは、120カ国以上、1100都市を超える地域、4000拠点以上のネットワークを持つ世界最大のワークスペースプロバイダーであるIWG plc(本社:スイス、CEO:Mark Dixon)のビジネスモデルを日本に持ち込み、新しいワークスタイルを日本全国に普及させた、フレキシブルオフィス事業のリーディングカンパニーです。

IWG Pls(旧リージャス・グループ)は、1989年にベルギー・ブリュッセルにて、ビジネストラベラー向けのオフィススペース企業として創設され、現在はイギリスを拠点に置き、ロンドン証券取引所に上場しています。

日本においては、日本リージャスホールディングス株式会社が、1998年9月に新宿パークタワーにて最初のレンタルオフィスを開設。以来、あらゆるオフィスニーズに対応するため、「リージャス」をはじめ、コンパクトな「オープンオフィス」など、日本全国でマルチブランド展開をしています。
2016年には、新たなコミュニティーを生み出すビジネス スペース「SPACES」を立ち上げ、現在では全国で8拠点を展開中。2022年には、ハイエンドブランド「Signature」を六本木ヒルズにオープンしました。

2023年2月1日より三菱地所グループの一員となり、同グループが展開する国内事業既存拠点と、IWG Plsのワールドワイドな競争力、そして、国内48都市、185拠点を誇る日本リージャスのネットワークを融合し、レンタルオフィス・コワーキングスペースを多くのお客様にご活用いただいております。

リージャスホームページ: https://www.regus-office.jp/

リージャスの歴史:https://youtu.be/CfJa2TpXyLY

業務内容

1) クライアントやサプライヤーとの各種調整業務
2) スケジュールおよび予算の管理
3) プロジェクト全体の進行管理
4) 社内各チームとの連携及び調整

General Requirements

Minimum Experience Level Over 6 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Basic (Amount Used: English usage about 25%)
Minimum Japanese Level Native
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【必須スキルと経験】

・建築学またはデザイン関連分野の知識
・建設・インテリアデザイン関連のプロジェクトにおいて8年以上のプロジェクトマネジメント経験
・予算管理における交渉の経験
・プロジェクトの開発段階から入居後までの一連のサイクルの経験
・建築基準法、規格、建築構造に関する知識
・建築デザイン、インテリア、家具デザインに関する基本的な技術的理解

【望ましいスキルと経験】

・建築士免許
・英語でのコミュニケーション能力

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 6 million yen ~ 8 million yen
Work Hours 9:00~18:00
Holidays 土日祝日
Industry Real Estate Brokerage, Management

Job Category

  • Real Estate > Real Estate Planner, Buyer, Developer
  • Construction and Industrial Technology > Construction, Building Technological Development, Architectural Consultant
  • Construction and Industrial Technology > Construction Management (Equipment)
  • Construction and Industrial Technology > Other (Construction and Industrial Technology)
  • Creative and Design > Designer (Fashion, Interior, Industrial)

Company Details

Company Type Large Company (more than 300 employees)
Non-Japanese Ratio Majority Japanese