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HR Specialist
| Hiring Company | 外資系製造メーカー |
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 6.5 million yen ~ 8.5 million yen |
Job Description
【求人No NJB2239494】
東京オフィスを拠点とし、HRスペシャリストとして主に採用業務、能力開発業務に従事いただきます。
・ 当社の国内3拠点における採用活動をリードする。
・人材ニーズの把握、採用要件の定義
・エージェント、アウトソースベンダーのコントロール
・ダイレクトリクルーティング戦略の策定及び実行
・候補者の特定、スクリーニング、面接、及び評価の実施
・採用プロセス改善と効率化の提案
・グローバルとのコンタクトパーソンとして機能する
・ 従業員の能力開発に関する活動をリードする。
・能力開発ニーズの把握
・教育研修、人材育成施策の企画・運営
・グローバルとのコンタクトパーソンとして機能する
・ 脳力・適性に応じ、将来的にはタレントマネジメント領域へ両工場HRBP領域へ業務の幅を拡げていただく
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
・ 人事労務職としての基礎的な知識・経験を有する（製造業での経験が望ましい） ・ 採用業務に関する3年以上の実務経験 ・ 人材育成に関する業務経験があると望ましい ・ 社内外のステークスホルダーと良好な関係を築くことのできるコミュニケーション能力 ・ 日常会話レベルの英語力（TOEIC 800〜目安）Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 6.5 million yen ~ 8.5 million yen |
| Work Hours | 09:00 〜 17:45 |
| Holidays | 【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます 入社月に応じて4 15日付与（初年度） 【休日】完全週休二日制 土 日 祝日 G… |
| Industry | Chemical, Raw Materials |
Job Category
- Human Resources > Talent Acquisition
- Human Resources > Learning and Development
Company Details
| Company Type | International Company |
