サービスデリバリーMGR

■業務内容：

• 保守、運用サービスの包括的な管理
• サービスレベルの管理
• お客様、ベンダー、サプライヤー間の契約の管理
• 提案、導入、更新
• 予算管理と収益性分析
• 人材の管理
• 保守／運用サービスの追加購入、新規案件の創出
• 上級レベルを含む利害関係者との関係構築と維持

◆選考フロー

書類選考→面接（2回程度）→内定

■給与補足：

固定残業手当は月、45時間00分該当分

※138,675円(年収600万円の場合)～231,178円 (年収900万円の場合)を支給

※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 (※事業場外の場合は表記変更されます。)

必須条件：

• 下記3点すべて満たした方ご応募可能です。
  • Ciscoの製品に関する知見を持ちの営業経験者、もしくはエンジニア経験者
  • 何かしらのインフラにおける運用保守の工程の知見
  • 英語中級（日常会話）レベル以上（TOEIC目安750点以上） ※英語で行う会議に参加したり、英語を用いて電話で会話したりできれば問題ないです。