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Job ID : 1480266 Date Updated : November 4th, 2024
半年で100人以上の採用を実施する外資系BPOで採用リードとして活躍できます!

【外資系BPOにて採用チームリーダー候補募集】Talent Acquisition Lead

Hiring Company TDCX
Location Kanagawa Prefecture, Yokohama-shi Kanagawa-ku
Job Type Permanent Full-time
Salary 3.5 million yen ~ 5.5 million yen

Work Style

Remote Work and WFH Casual Clothing Side Business Ok

Job Description

【世界最大級のBPOサービスを展開しているTDCXグループ】

日本において8年目を迎えますます成長しているTDCX Japanでは採用メンバーを募集します!
マネージャー1名、チームメンバー4名が半年で100人以上の採用を実施しております。
スピード感があるなかでそれぞれのクライアント様に合った候補者を探す楽しみ、面接で応募者と話せる楽しみはBPOならではのボリュームです!
風通しの良い外資系企業の環境で、綺麗なオフィスで、個性的な採用チームメンバーと一緒に働きましょう。

業務内容

  • TAチームやプロジェクト部門と相談し、採用ニーズを把握する
  • TAチームメンバーをリードし、マネージャーをサポートしながら採用をコントロール
  • 求人広告の作成と候補者の発掘
  • 応募者の履歴書その他応募書類の確認
  • 1次面接の実施、2次面接の設定、選考結果の通知
  • 内定通知の実施
  • クリエイティブで費用対効果の高いソーシング戦略の提案
  • 入社候補者のマスターリストを完成させるための管理業務の遂行
  • 候補者の正確な記録管理
  • 候補者と採用部門とのコミュニケーション管理
  • 候補者に採用要件についてフォローアップの電話をかける
  • 必要に応じて人材紹介会社との調整
  • 採用チームをリードし、メンバーを教育していく

General Requirements

Minimum Experience Level Over 3 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Business Level (Amount Used: English usage about 25%)
Minimum Japanese Level Fluent
Minimum Education Level High-School
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【学歴と経験】

  • 高卒以上
  • 採用経験3年以上
  • スカウトサイト/ソーシングサイトの利用経験

【スキル】

  • 面接スキル
  • 流暢な日本語/ビジネスレベルの英語
  • 分析スキル
  • 意思決定スキル
  • プレゼンテーションスキル
  • 優れた口頭および書面でのコミュニケーション
  • 基本的なPC操作スキル(エクセル、ワード、スプレッドシート、アウトルックその他)

【就業場所】

  • ハイブリッド(基本的に在宅勤務、週1日以上のオフィス勤務)
    ※就業する自宅にインターネット環境、面接ができる外部の音を遮断できる静かな環境必須

【待遇・福利厚生各種制度】

  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 交通費支給(月3万円まで)
  • 各種研修制度(Linkedin Lerningなど)
  • オフィスにフリードリンク完備(コーヒー・お茶類)
  • オフィスに休憩スペース完備

休日・休暇
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
■産前・産後休業

Job Location

  • Kanagawa Prefecture, Yokohama-shi Kanagawa-ku
  • Tokaido Main Line (Atami-Tokyo), Yokohama Station

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 3.5 million yen ~ 5.5 million yen
Work Hours 9:00~18:00
Holidays 土日祝休
Industry Other (Recruitment Services)

Job Category

  • Human Resources > Talent Acquisition

Company Details

Company Type Large Company (more than 300 employees) - International Company
Non-Japanese Ratio Majority Japanese