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Hiring Company | Arches Pte. Ltd. |
Location | Tokyo - 23 Wards, Taito-ku |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 3.5 million yen ~ 4 million yen |
仕事内容
弊社は2019年に設立して以来、エキスパートマッチング(インタビュー)事業を主要事業として、複数回の資金調達を実施し、拡大期にあるグローバルスタートアップです。
この度、既存のデータベースやクライアントネットワークを活用し、ファンド、コンサル、スタートアップのBizDev・CxOに特化した人材紹介事業(Arches Talent Search)を立ち上げました。サービス対象国は日本、シンガポール、香港です。
続々と案件が流入してくる中で、常に効率化とサービスの質向上を考えながら、共に事業を成長させるメンバーを募集しております。
[業務例]
リクルーティングアドバイザー業務(法人営業)
※ご興味やご経験により、お任せするクライアントは柔軟に調整いたします。
組織作り、仕組みづくり
本格的にヘッドハンターとしてのキャリア開発をしていきたい方には、キャリアコンサルタント業務を兼務いただくことも可能です。
組織について
全社:130名程度(業務委託、インターン含む)
Talent Search事業部:マネージャー2名、業務委託及びインターン4名
マネージャー略歴
①大阪大学卒
大手ECに入社したのち日系コンサルファームの事業再生チームにて経験を積む。その後、シンガポールの人材紹介会社にて、法人営業とローカルメンバーのマネジメントを行ったのち、新規事業の立ち上げを経験。日本に戻り、Arches Talent Searchの立ち上げに参画し、オペレーション構築、営業活動等を中心に事業全般の組成を担う。
②東京大学卒。
新卒で戦略コンサルファームにて新規事業や中期経営計画、海外展開戦略立案等に携わる。その後、Fintech系のスタートアップに参画し、100億円規模の資金調達を行うなどの実績が評価され、参画3年目にはCOOに抜擢。100名超の組織を束ねた経験を持つ。当時培ったネットワークや戦略コンサルタント、COOとしての経験を活かし、Arches Talent Searchのサービス対象業界への顧客開拓や、オペレーションの効率化などを担う。
Minimum Experience Level | Over 1 year |
Career Level | Mid Career |
Minimum English Level | Business Level |
Minimum Japanese Level | Native |
Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
Visa Status | Permission to work in Japan required |
【必須】
【歓迎】
【このポジションを通じて得られるもの】
【雇用形態】
正社員
【年収】月給30万円 〜 35万円
基本給30万~35万円/月+インセンティブ+年間賞与
年間賞与(平均1-2ヵ月分)
インセンティブ(青天井、インセンティブだけで1000万円以上目指せます)
【勤務地】
東京オフィス(浅草)
※出社、リモートのハイブリット勤務です
【休日休暇】
・完全週休2日制
・祝祭日休暇(勤務国毎)
・年末年始休暇(勤務国毎)
・慶弔休暇
・有給休暇(10日〜)
・産育休暇(取得実績あり)
【手当/福利厚生】
・健康診断(年1回)
・フレックス制
・リモート勤務*
・自己学習支援*
(年間上限20万円)
・服装・髪色・ネイル自由
・社員紹介手当
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 3.5 million yen ~ 4 million yen |
Holidays | 完全週休二日制 |
Industry | Business Consulting |