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《外資系》【東京都渋谷区】人事労務・給与・社保業務[ペイロール]マネージャー ※世界トップクラスシェア自動車部品メーカー
| Hiring Company | 株式会社ヴァレオジャパン |
| Location | Tokyo - 23 Wards, Shibuya-ku |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 6 million yen ~ 10 million yen |
Work Style
Remote Work and WFH Casual Clothing Minimal Overtime Flex TimeJob Description
【募集背景】
・2023年7月より、すべてのグループ会社の給与・社会保険関連業務全般の集約が完了し、オペレーションが本格稼働する中で、チーム強化のための募集となります。現在、メンバーは6名体制であり、新しい仕組みが開始する中で、様々な状況においても柔軟に対応でき、取り組みにワクワクを持って、チームを牽引して仕事を行っていただける方を募集いたします。
【職務内容】
◎人事部ペイロール グループ内における給与・社会保険関連業務全般
国内グループ会社5社に在籍する従業員（約5,000名）の給与・社会保険業務を社内にてすべて内製で対応。
※具体的には業務範囲は以下の通りです。
（1）給与関連全般（各種データ、伝票含む）
（2）賞与関連全般
（3）社会保険関連業務（社会保険書類作成、手続き）
（4）住民税および源泉税、支払業務
（5）入退社関連業務
【将来のキャリアパス】
・数年度、人事の他の業務（人材開発、ビジネスパートナー、採用等）へのキャリアパスも十分可能です。
General Requirements
| Minimum Experience Level | Over 6 years |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Daily Conversation (Amount Used: English usage about 50%) |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
【必須（MUST）】
・給与計算の実務経験5年以上
・ビジネスレベルでの日本語、英語能力
（普段は日本語が中心。日本語が話せない外国籍社員との会話で英語使用あるため）
【歓迎（WANT）】
・外資系企業での勤務経験
・チームメンバーと共にフローの最適化に対してプロアクティブに実行した経験者
Job Location
- Tokyo - 23 Wards, Shibuya-ku
- Odakyu Odawara Line, Yoyogi Hachiman Station
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 6 million yen ~ 10 million yen |
| Work Hours | 9:00～18:00 （所定労働時間8時間） |
| Holidays | 完全週休2日制（土日） 有給休暇：初年度17日、2年目18日、3年目19日、4年目以降20日 休日日数121日 |
| Job Division | FP&A |
| Industry | Automobile and Parts |
Job Category
- Human Resources > Payroll, Compensation and Benefits
- Human Resources > HR Business Partner, HR Planner
- Human Resources > Other (Human Resources)
Company Details
| Company Type | Large Company (more than 300 employees) - International Company |
| Non-Japanese Ratio | About half Japanese |
